褒められて伸びるタイプ #24卒 #25卒

2023.11.15

褒められて伸びるタイプ #24卒 #25卒

こんにちは、ZEN Integrationの加藤です

皆さん褒められた経験ってありますでしょうか?
私はあります
褒められると「よし、次も頑張ろう」とモチベーションに繋がったりしますよね

実はこれ、組織も同じです
他の会社の方から
「ZENさんっていいよね~」って言われると組織としてのモチベーションに繋がります
組織のモチベーションが高まると、個人のモチベーションも高まっていきます

組織と組織に所属している個人の評価は一体です
組織のモチベーションは業績に表れてきます
業績は個人に還元されていきます

そのため皆さん、まずは組織に入ったら
「どうすれば自分の組織の評価が高まるのか?」
を思考してみましょう。そして承認のもと実行してみましょう
結果、個人の評価も上がっていきます
評価が上がる過程で褒めてもらえます。すなわちモチベーションです

なんでこんな話してか、というと
新卒の方が出先のプロジェクトでお客様が褒めてた、という情報が来たので
超うれしい、という気分だからです

【25卒】1on1会社説明 & カジュアル面接
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/4191/7278
システムエンジニアの仕事の本質を知ろう!オンライン説明会!【ワークショップあり!】
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/4191/7388

ZEN Integrationのカルチャー
https://drive.google.com/file/d/1nYOELgTq8R8zImEB78WZ7Z4VLVA91cVq/view

私のTwitterです
https://twitter.com/zen_kato2014
この投稿の著者
加藤 圭一
加藤 圭一
IT事業部 マネージャー
新卒で入社した老舗の中小システム開発会社で
システムエンジニアとしての経験を積む。

年功序列ではなく、実力でキャリアパスを描ける環境を求めて
2014年にZEN Integration入社。
現在はIT事業部の副事業部長として、
システム開発業務に加えて、組織活性&ビジネス推進に注力。

1984年生まれ、社長と同い年。

システム開発大好き!
アイディアマン!
愛の伝道師!

好きな言葉は「楽しく、自由、誠実」
投稿一覧