イマジナはこれまで、「人材に投資することが当たり前になる社会をつくる」というPurposeのもと、企業の理念浸透や人材育成、インナーブランディング支援を行ってきました。
ですが、私たちが向き合っている“組織づくり”という仕事は、単なる制度設計や研修ノウハウだけでは語れません。
人はなぜ動くのか。
なぜ同じ環境でも成長する人とそうでない人がいるのか。
人はどんな時に希望を持ち、どんな時に心を閉ざすのか。
そんな「人間そのもの」を理解するため、今回イマジナでは若手社員を含むメンバーでヨーロッパ研修を実施しました。
オーストリアやハンガリーを訪れ、歴史・心理学・哲学・人類学などをテーマに、“人間理解”を深める。
ウィーン自然史博物館では、人類の進化や文明形成を学び、
フロイト博物館では、人の感情や無意識について理解を深めました。
また、極限状態の中でも「生きる意味」を問い続けた心理学者・ヴィクトール・フランクルの思想にも触れました。
さらにハンガリーでは、「恐怖の館」を訪問。
組織が人を幸せにも不幸にもできること、理念や対話を失った組織の危険性を学び、組織づくりに関わる仕事の責任の重さを、改めて実感する機会となりました。
イマジナは、単なるコンサルティング会社ではありません。
「人を理解すること」を徹底的に追求し、企業や組織の未来を本気で変えていく会社です。
若いうちから経営者と向き合い、社会や組織の本質に触れながら成長できる環境があります。
知識だけではなく、“人間理解”を深め続ける。
そんな学びを、これからも大切にしていきます。

気になった方はぜひ説明会にご参加ください！https://cheercareer.jp/company/seminar/3146