こんにちは☺

タイトル通り、今月でCheerに入社して1年が経ちました！
早すぎる～～！

今日は1年間働いてみて思った、
『株式会社Cheer』について書いていきます。

Cheerは、2年前の7月に設立したスタートアップの会社です！
設立からまもない、ということもあり、
みなさん意欲的でやる気に満ちた方が沢山います！

そういう雰囲気で仕事をしていると
自然と自分も、いただいた仕事は前向きに取り組もう！とか
とりあえずやってみよう！と思い切って仕事できます☺

周りが良い雰囲気で仕事をしていると、
不思議とその良い雰囲気が、どんどん連鎖していくんですね＾＾

新卒入社の方もどんどん成長されていて、
ミスをしたらすぐに改善策を提示するなど、成長意欲の高い方ばかりです！

個人的に一番素敵だなと思っているのが、
上司部下に関わらず、意見は素直に伝えられるっていうところです！

普通だとなかなか上司に意見って言いにくいじゃないですか、、
でも新入社員だからこその気づきもあるし、人それぞれ得意分野も違う！
だからこそ、Cheerはそれぞれの意見を大事にする風潮があります。

月に1度のCheer'sDayは、
上司に質問コーナー！など、普通だったら聞きにくいような質問とかもアリな、
話し合いの機会を設けて、個人の意見や考えを共有するような場を作っています。

これからも大事にしたい文化ですね！

Cheer2年目もがんばります！

ぜひ皆さんもCheerに興味を持っていただけたら嬉しいです♡

＜説明会情報＞
CheerCareer運営会社の社長登壇！社員にぶっちゃけ質問も！広告✖️教育✖️メディア✖️人材

【日程】
2022/07/14(木) 16:00～17:30

【説明会URL】
https://cheercareer.jp/company/seminar_detail/2/125996
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◆Cheerの働く環境
【2020年7月1日設立】組織や風土を１からつくる環境
【コロナ禍で急成長】セールスのいない組織なのにニーズの高騰で引き合い多数
　　　　　　　　　　★人と人とをつなぐお仕事で社会貢献度はバツグン◎
【自社開発100％】完全自社開発だからこそ「ユーザーや企業の声」を反映できる
【スキルアップ】メディア×広告×人材業界ならではの幅広い業界で経験UP◎
【風通し◎】経営陣との距離が近い／意見も不安もそのまま話せる