2025.05.27
【IOGってナニ?】新卒社員に聞いてみた!『入社前後のギャップは?』
インサイド・アウトグループで働く新卒社員の方に聞いてみた!
「入社する前、入社後のギャップを教えてください。※ポジティブ、ネガティブ両方OK」
↓↓↓↓↓↓↓↓
■営業部 Yさん
「お客さん・社内共に、怖い人がいるのかなとイメージしていましたが全くそんなことはなかったです。」
■カメラ部 Nさん
「前職は成果を出す事へのプレッシャーが大きかったのですが、現在は程よいプレッシャーを感じる程度で個々に合わせたマネジメントと配慮がしっかりとなされていると感じているのでモチベーションも下がる事なく働かせて頂いてます。」
■メディア編集部 Mさん
「想像より社内関係が良く、自分の意見を伝えられる明るい環境であると感じた。また、入社後のサポートが手厚く、困っていることがないかと頻繁にヒアリング(面談)してくれるのも良い。面談は個人で行うため、個々に寄り添ってくれていると感じる。」
■メディア編集部 Yさん
「主に社内で仕事することが多いのかと思っていましたが、実際はクライアントに会う機会が多いため外出がこんなにも多いことにビックリしました。」
━━━━*\26卒選考はコチラ/*━━━━
\業界最大級の広告プラットフォームで未来を創り、あなたの個性を輝かせる「1on1会社説明会」実施中!/
【26卒向け 1on1会社説明会】
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/4500/9674
∟毎日開催中!動機は「なんとなく」でOK!ご予約お待ちしております(^^)/
「入社する前、入社後のギャップを教えてください。※ポジティブ、ネガティブ両方OK」
↓↓↓↓↓↓↓↓
■営業部 Yさん
「お客さん・社内共に、怖い人がいるのかなとイメージしていましたが全くそんなことはなかったです。」
■カメラ部 Nさん
「前職は成果を出す事へのプレッシャーが大きかったのですが、現在は程よいプレッシャーを感じる程度で個々に合わせたマネジメントと配慮がしっかりとなされていると感じているのでモチベーションも下がる事なく働かせて頂いてます。」
■メディア編集部 Mさん
「想像より社内関係が良く、自分の意見を伝えられる明るい環境であると感じた。また、入社後のサポートが手厚く、困っていることがないかと頻繁にヒアリング(面談)してくれるのも良い。面談は個人で行うため、個々に寄り添ってくれていると感じる。」
■メディア編集部 Yさん
「主に社内で仕事することが多いのかと思っていましたが、実際はクライアントに会う機会が多いため外出がこんなにも多いことにビックリしました。」
━━━━*\26卒選考はコチラ/*━━━━
\業界最大級の広告プラットフォームで未来を創り、あなたの個性を輝かせる「1on1会社説明会」実施中!/
【26卒向け 1on1会社説明会】
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/4500/9674
∟毎日開催中!動機は「なんとなく」でOK!ご予約お待ちしております(^^)/
投稿一覧
2025.12.04
【IOGってナニ?】社員に聞いてみた!「長期休暇はどう過ごす?」
2025.12.04
【IOGってナニ?】早期選考期/番外編・ES対策~『量より質』で勝負せよ!
2025.12.02
【IOGってナニ?】社員に聞いてみた!「休日の過ごし方は?」
2025.12.01
【IOGってナニ?】27卒向け\\選べる説明会//予約受付中!!
2025.11.28
【IOGってナニ?】この先大切になるのは“ウェルビーイング力”。
2025.11.27
【IOGってナニ?】社員に聞いてみた!「今後の夢・目標は?」
2025.11.27
【IOGってナニ?】早期選考期/面接対策~『刺さる』志望動機の作り方
2025.11.25
【IOGってナニ?】25卒が東京に再集結!半年研修で感じた“成長”と“頼もしさ”!
2025.11.21
【IOGってナニ?】25卒新入社員&26卒内定者の合同研修懇親会の開催✨
2025.11.21
【IOGってナニ?】社員に聞いてみた!チームで成し遂げた一番のエピソードは?
2025.11.19
【IOGってナニ?】早期選考期/面接対策~実体験で説得力UP!
2025.11.18
【IOGってナニ?】社員に聞いてみた!『上司・部下の尊敬するところ』