ネクステージグループホールディングス株式会社
ネクステージ冬の「ありがとう」祭り‼

2021.02.12

ネクステージ冬の「ありがとう」祭り‼

こんにちは!
最近じっくりコトコトのかぼちゃポタージュに激ハマりしていて、
狂ったようにそればっかり飲んでいる ネクステージ人事部の宮下です!
いつかカボチャになっちゃうんじゃないか、むしろもうカボチャになってるかもしれない。
と考えながら今日も飲んでいます(笑)

今日は「ありがとうのバトン」を渡す日でした!
今回は橋本さんからバトンを頂いた私たちインターン生から
我らが人事部のペペさんこと「水越さん」にバトンを渡しました!
(水越さんのお子さんがパパのことをペペっていうことが由来です…かわいい‼)

水越さん、実は入社してまだ一か月なんです!
ですが、もうすでにたくさんのお仕事をこなされています。かっこいい。
水越さんのバトンを渡した理由として
・インターン生に対して些細なことでもタスクを共有してくれる
・必ず会議後に私たちに気づきをフィードバックしてくれる
ことをあげました!

自分の業務もたくさんあるにも関わらず、些細なことでも共有してくださるので、
私たちインターン生も違う視点での気づきが得られるし、
水越さんの視野の広さが凄くて、とても刺激をもらっています!

ただ!水越さんの良いところはそれだけではないです!
水越さんは私たちが考えていることやることを必ず「その考えできるのすごいね」「それをやったの本当に素晴らしいね」と言って受け入れてくれるんです!
ネクステージの「失敗してもいいからやってみよう!」精神そのものの人で、
それをいわれると次はこうしてみよう!やってみよう!と前向きな気持ちになれます!

今回は、水越さんにクローズアップさせてもらいましたが、
人事部の三澤さん、橋本さん、こばさん、矢川さんにも感謝でいっぱいです!
いつもありがとうございます!水越さん!バトンを受け取ってください!

もちろん、水越さんだけではなく、ネクステージの代表はじめ、社員の皆さん本当に本当に素敵な方々ばっかりなんです!!!!
文で伝わってほしい…!伝われ…!!!(笑)

皆さんも是非、誰かがやったことに対して「すごいね!」と気づく意識をして、お互いが幸せな気持ちになる行動してみてくださいね!

(最愛の息子を目に入れても痛くないか実験してやっぱり入らなかった、の図。by.ペペさん)
この投稿の著者
 三澤 岳史
三澤 岳史
人事部 部長
一度はサッカーでプロも目指していたが、新卒でコンサルへ入社。
部活の時のように仕事でも熱くなれる「仲間」を求めてネクステージグループホールディングスへ参画。
夢はサッカークラブのオーナーになること。
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