こんにちは！
ネクステージグループホールディングスの橋本です。

24卒のみなさん就活は順調でしょうか？？
面接も増えてきたころではないかと思うので、
今回は面接で良く聞かれる「あなたのやりたいことは何ですか？」についてフォーカスしていきます。


橋本もさかのぼること7年前、皆さんと同じように就活をしていました。
その当時は「弊社でやりたいことは何ですか？？」という質問が一番困りました。

なぜなら、「「「やりたいことがない」」」からです。

本心ではないやりたいことを無理やり作り、暗記し面接に臨んでいました。。。。
（たまに頭が真っ白になり大撃沈もしばしば）

当時はやりたいことがないことに焦りを感じていましたが、
今人事で採用をやって思うことは「やりたいことがなくて当たり前」だということです。
なぜなら、人は知っているものや経験したことがあるものの中からでしか、興味は生まれてこないからです。

だから、私たちは皆さんに「やりたいこと」は聞きません。

じゃあ、何を大事にしているのか？というと、
「「「人生においてどんな自分になりたいのか」」」
やりたいことはなくても、こんな自分になっていたいな！は今から考えることはできます。

橋本もやりたいことに対してこだわりはないですが、理想像はあります。
「学歴やハンディーキャップ関係ない、肩書で価値を判断しない人になる」です。

あくまでも会社や仕事は理想自分になっていくための手段でしかありません。
会社に入ることがゴールではなく、理想の自分になることがゴールになります。
仕事を通して、理想の自分に近づいていくことができたら最高じゃないですか？？

ここだったら自分の理想に近づける！と思える会社に出会えたら
自分の言葉で会社に入りたいという想いを伝えることができるようになります。

是非、自分の理想像について今から考えてみてくださいね。


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ネクステージグループホールディングスでは、やりたいことではなく理想の自分について語り合うカジュアル面談を実施しています。
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/3880/8493


是非興味を持っていただいたら、一度お話しましょう！