こんにちは！！
インターンのアズマです！

今回は！私から就活中の方に向けて伝えたい
リアルでは意外とこんなところが新卒求められてるよ！
ってところを沢山聞いた中で特に！
「共通していた2点に絞り」お伝えします！！

この内容を皆さんに伝えるために、先輩社員の方と
ランチをご一緒しながら沢山インタビューしました！！(*’ω’ﾉﾉﾞ☆ﾊﾟﾁﾊﾟﾁ




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さて！早速ですが新卒に求められる事1つ目！！

「自分から意見を言ってくれる事」

新卒は「学生に近い視点を持てているのが強み！」
フレッシュな意見や提案をどんどん行うことで
チームの覇気があがったり、斬新な企画案が出たり・・・
なんて事もあるのです！！
入ったばかりだから・・・と躊躇しないで
「どんどん発言する人材」をアピールして就活してみてください！



そして最後に2つ目！！

「明るさや愛嬌」

何気ない事ですが凄く重要です・・・
まだまだマスクが取れず表情が見づらい世の中ですが
面接ではなるべく表情が相手に伝わるように意識しましょう！
これは入社後でも一緒です！

あなたは一緒に働くのであれば表情が暗い人と明るい人
どちらの方と一緒に仕事をしたいですか？

明らかに後者ですよね！


この2点は意外と皆さん「盲点」になっていたり
「忘れてしまっている」事が多いです。
新卒で入社してから行うのではなくて、
就活の段階からアピールする事によって
入社後の姿を想像してもらえるようになり、
「一緒に働きたい」と思ってもらう事で
好印象を残せること間違いなし！！ですよ(๑•ㅂ•)و ｸﾞｯ!
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ネクステージに少しでも興味があれば！！
早速この2点を意識して面接直結の説明会に
参加してみませんか！？
皆さんのご参加お待ちしております！！

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