2023.12.26
【福岡オフィスメンバーと過ごした1日!】
こんにちは。
人事部の労務担当と人材開発部を兼務している加賀美です。
私の記事では「成長実感プログラム」を紹介していますが、
先日福岡メンバーとの研修のため福岡に行ってきました!
福岡支社は東京本社・大阪支社につづき一番新しくできた支社であり、一番規模が小さな支社です。
しかし大人数ではないからこそのアットホームな雰囲気があり、福岡メンバー個々の人の魅力があふれていて、パワースポットのようなそんな場所とメンバーたちでした。
福岡だけではなく長崎で働くメンバーがいたり、モバイルショップの人財支援だけではなく、地域活性化につながる仕事の人財支援に携わっているメンバーもいます。
改めて福岡メンバーと接して感じたことは、専門性を持った人材だけではなく、地域の魅力や課題を理解し、地域とのつながりを大切にする人材も重要だということです。
多様な視点を持った人材が集まることで、より創造的なアイデアや解決策を生み出すことができますし、働く個人のキャリアの可能性も広がってくると感じます。
「地元で就職したい」、「地域活性化に興味がある!」という就活生の皆さん。
ぜひGCの説明会に参加してみてくださいね。
説明会はこちらから★
24卒
https://cheercareer.jp/company/seminar/3415
25卒
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/3415/9147
人事部の労務担当と人材開発部を兼務している加賀美です。
私の記事では「成長実感プログラム」を紹介していますが、
先日福岡メンバーとの研修のため福岡に行ってきました!
福岡支社は東京本社・大阪支社につづき一番新しくできた支社であり、一番規模が小さな支社です。
しかし大人数ではないからこそのアットホームな雰囲気があり、福岡メンバー個々の人の魅力があふれていて、パワースポットのようなそんな場所とメンバーたちでした。
福岡だけではなく長崎で働くメンバーがいたり、モバイルショップの人財支援だけではなく、地域活性化につながる仕事の人財支援に携わっているメンバーもいます。
改めて福岡メンバーと接して感じたことは、専門性を持った人材だけではなく、地域の魅力や課題を理解し、地域とのつながりを大切にする人材も重要だということです。
多様な視点を持った人材が集まることで、より創造的なアイデアや解決策を生み出すことができますし、働く個人のキャリアの可能性も広がってくると感じます。
「地元で就職したい」、「地域活性化に興味がある!」という就活生の皆さん。
ぜひGCの説明会に参加してみてくださいね。
説明会はこちらから★
24卒
https://cheercareer.jp/company/seminar/3415
25卒
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/3415/9147
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