2023.04.19
グッド・クルーの人事部ではたらくひと
こんにちは。
人事部の加賀美です。
これから人事部メンバーで投稿していきます!
少しでも
グッド・クルーにはどんなひとが働いているのか
知ってもらえるとうれしいです♪
▽わたしの経歴
【経歴】
2013/04 新卒入社
2013/05 HRソリューションDiv.配属
(営業・採用・人事総務労務業務を担当)
2018/04 企画部配属 研修企画責任者
2019/04 企画部 マネージャー
2019/07 産休・育休
2021/04 復帰 HRC事業部 研修企画部門配属
2022/04 HRC事業部 リクルートチーム配属
2022/11 人事部 労務担当兼人材開発担当配属
入社して11年目、社会人になって10年が経ちました!
私の経験を大きく占めるのは、人事のお仕事です。
人事は企業にとって大切な財産である「ヒト」を生かすお仕事だと思っています。
でも、このような仕事ができることを就活時代に想像していたわけではなく、
当時の就活軸は、大学で心理学・幼児教育・保育を学んでいたこともあった為、
◇自分が直接人を笑顔にできる仕事がしたい。ゆくゆくは働く人(とくに働くパパママ)をサポートする仕事がしたい
➡自分の好き=子どもに関わる仕事で人生を楽しめる状態を追求する
◇人が集まってくる「魅力的な人」であり、自分自身で人が集まることのできる場を創りたい
➡託児所や子育てサポート制度などをつくりたいので、自分の発信や企画でうごけるよう、主体性やイノベーションを重んじる企業文化の会社に入る
◇何をやるかよりも誰とやるか
➡入社後に自分がどんな仕事を任せてもらえるかは重要ではない。それをやる目的や志に共感ができること、刺激や良い影響をうけながら自分も成長し、どんな人たちと仲間になって進んでいくかが大事したい
そんなことを考えていました。
10年たつ今もこの軸自体は大きく変わることはなく、
より具体的にイメージを進化させたり、
得た経験や価値観から今の自分にフィットするビジョンに変化させています。
就活に限らず、自分の人生ビジョンや信念をもつことはとても大事ですよね♪
忙しい日々ですが、「丁寧に」自分と向き合うことを大切にしたいと思う今日この頃でした。
それではまた!
▽説明会はこちら
https://cheercareer.jp/company/seminar/3415
人事部の加賀美です。
これから人事部メンバーで投稿していきます!
少しでも
グッド・クルーにはどんなひとが働いているのか
知ってもらえるとうれしいです♪
▽わたしの経歴
【経歴】
2013/04 新卒入社
2013/05 HRソリューションDiv.配属
(営業・採用・人事総務労務業務を担当)
2018/04 企画部配属 研修企画責任者
2019/04 企画部 マネージャー
2019/07 産休・育休
2021/04 復帰 HRC事業部 研修企画部門配属
2022/04 HRC事業部 リクルートチーム配属
2022/11 人事部 労務担当兼人材開発担当配属
入社して11年目、社会人になって10年が経ちました!
私の経験を大きく占めるのは、人事のお仕事です。
人事は企業にとって大切な財産である「ヒト」を生かすお仕事だと思っています。
でも、このような仕事ができることを就活時代に想像していたわけではなく、
当時の就活軸は、大学で心理学・幼児教育・保育を学んでいたこともあった為、
◇自分が直接人を笑顔にできる仕事がしたい。ゆくゆくは働く人(とくに働くパパママ)をサポートする仕事がしたい
➡自分の好き=子どもに関わる仕事で人生を楽しめる状態を追求する
◇人が集まってくる「魅力的な人」であり、自分自身で人が集まることのできる場を創りたい
➡託児所や子育てサポート制度などをつくりたいので、自分の発信や企画でうごけるよう、主体性やイノベーションを重んじる企業文化の会社に入る
◇何をやるかよりも誰とやるか
➡入社後に自分がどんな仕事を任せてもらえるかは重要ではない。それをやる目的や志に共感ができること、刺激や良い影響をうけながら自分も成長し、どんな人たちと仲間になって進んでいくかが大事したい
そんなことを考えていました。
10年たつ今もこの軸自体は大きく変わることはなく、
より具体的にイメージを進化させたり、
得た経験や価値観から今の自分にフィットするビジョンに変化させています。
就活に限らず、自分の人生ビジョンや信念をもつことはとても大事ですよね♪
忙しい日々ですが、「丁寧に」自分と向き合うことを大切にしたいと思う今日この頃でした。
それではまた!
▽説明会はこちら
https://cheercareer.jp/company/seminar/3415
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