2023.02.02
タイムラインから見る会社診断。株式会社ギブ・アンド・テイクさんが今年はすごいね
こんにちは
株式会社これから戸田です。
一応人事の仕事をしているので
毎日チアキャリアからになる会社毎年色々チェックしてるんですが
今年のタイムラインはギブアンドテイクさんが目立ちますね。
飯田さんって方。
タイムラインの更新からも結構会社の方向性ってわかるんですよ。
で、今年は飯田さんっていう方が目立ってます。
この方立派で、毎日2本、書下ろしでタイムライン書いてるんじゃないかな?
就活生の皆さんには、知らねーよって話だけど
このペースで2本書き続けるのって結構大変なんですよ。
(僕は去年までの3年4年?くらいは2,3毎日書いてたからわかる)
本数マウントが取りたいわけではないんですが
この就活に対しての、細かい部分での力の入れようっていうの。
これね、就活生は注目して見るといい会社が見つかるよって。
例えばバーーーンと広告を出して
目立つところに会社の情報を出して、それでエントリーもらうっていうのは大切で
そういう会社は多分いい会社なんです。
就活に対して力をいれてるから。
ただ、広告でバーーーンって出してると、マッチングする機会が多くても
合う会社かどうかわからずエントリーになっちゃうと思うんです。
ただ、人事が自分の言葉で会社の情報を細かく配信
また、会社情報じゃなく自由なことを書いてても、それが会社の色とかが伝わるところがあると思うんです
こういうことを細かく高い頻度でやる会社は、
エントリーに対してのズレがなくなるようにっていう気がするんですよね。
少なくとも毎日違う情報を様々な角度から配信してる分ね。
あと言葉遣いとか。
ほら私更新するとき、「就活生の皆さん」って書くことが多いんですが
そうすると、丁寧感あるじゃん!
「就活生」とか「学生」とかって書くより。
丁寧な感じが嫌って人がいるのは、それはそれであってると思うのでいいけど!
なんかそういう細部から違和感や合うかを感じてほしく。
せっかくなら、皆さんに幸せな就活をしてもらいたいので、
合う合わないは機微に感じてほしいので。
というので私も飯田さんって方も更新してるんだと思います。
以上です。
説明会に来てほしいです
もっとマッチング率高まるから!
https://cheercareer.jp/company/seminar/2944
株式会社これから戸田です。
一応人事の仕事をしているので
毎日チアキャリアからになる会社毎年色々チェックしてるんですが
今年のタイムラインはギブアンドテイクさんが目立ちますね。
飯田さんって方。
タイムラインの更新からも結構会社の方向性ってわかるんですよ。
で、今年は飯田さんっていう方が目立ってます。
この方立派で、毎日2本、書下ろしでタイムライン書いてるんじゃないかな?
就活生の皆さんには、知らねーよって話だけど
このペースで2本書き続けるのって結構大変なんですよ。
(僕は去年までの3年4年?くらいは2,3毎日書いてたからわかる)
本数マウントが取りたいわけではないんですが
この就活に対しての、細かい部分での力の入れようっていうの。
これね、就活生は注目して見るといい会社が見つかるよって。
例えばバーーーンと広告を出して
目立つところに会社の情報を出して、それでエントリーもらうっていうのは大切で
そういう会社は多分いい会社なんです。
就活に対して力をいれてるから。
ただ、広告でバーーーンって出してると、マッチングする機会が多くても
合う会社かどうかわからずエントリーになっちゃうと思うんです。
ただ、人事が自分の言葉で会社の情報を細かく配信
また、会社情報じゃなく自由なことを書いてても、それが会社の色とかが伝わるところがあると思うんです
こういうことを細かく高い頻度でやる会社は、
エントリーに対してのズレがなくなるようにっていう気がするんですよね。
少なくとも毎日違う情報を様々な角度から配信してる分ね。
あと言葉遣いとか。
ほら私更新するとき、「就活生の皆さん」って書くことが多いんですが
そうすると、丁寧感あるじゃん!
「就活生」とか「学生」とかって書くより。
丁寧な感じが嫌って人がいるのは、それはそれであってると思うのでいいけど!
なんかそういう細部から違和感や合うかを感じてほしく。
せっかくなら、皆さんに幸せな就活をしてもらいたいので、
合う合わないは機微に感じてほしいので。
というので私も飯田さんって方も更新してるんだと思います。
以上です。
説明会に来てほしいです
もっとマッチング率高まるから!
https://cheercareer.jp/company/seminar/2944
この投稿の著者
とだとだ
2015年卒入社 ライター
【酒飲みメガネのライターおじさん】
2年で100社の不採用!
これからからも不採用!
行く当てもなく新卒1期生募集の採用に行くも、
不採用になる。
ただ、他に面接が残っていた会社は、
社員は腰が曲がって下を向いて働いているところで「辛気臭くて嫌だ」と思ったため、
不採用になった後に弊社の志望度が高まり「どうにか入社させてくれと」メールを送る。
社員全員反対するなか、社長の一声で逆転採用!
大学在籍時からフリーライターとして多くの雑誌やムック本の編集をしている、どヘンタイライター
2年で100社の不採用!
これからからも不採用!
行く当てもなく新卒1期生募集の採用に行くも、
不採用になる。
ただ、他に面接が残っていた会社は、
社員は腰が曲がって下を向いて働いているところで「辛気臭くて嫌だ」と思ったため、
不採用になった後に弊社の志望度が高まり「どうにか入社させてくれと」メールを送る。
社員全員反対するなか、社長の一声で逆転採用!
大学在籍時からフリーライターとして多くの雑誌やムック本の編集をしている、どヘンタイライター
投稿一覧
2024.08.23
ラスト説明会、今日16時から
2024.08.22
おもしろYouTubeとか教えてほしい話
2024.08.22
100社以上から不採用を受けた戸田の当時の夏の話
2024.08.21
趣味お笑いって履歴書に書く人の好きのレベルがわからず怖い
2024.08.21
2期連続成長中の会社の社員人数における新卒メンバーの割合
2024.08.20
就活100社落ちたから今がある的なこという奴、マジで許せない
2024.08.20
根強い安定志向の新卒採用市場ですが、ゴリゴリのベンチャーでやらせて頂いてます!
2024.08.19
100社からお祈りされた戸田の納得いかないグループ面接
2024.08.19
【絶対読んで!】連絡ナシとか全然ナシだから!!
2024.08.16
他社への悪口がそのまま自分に返ってきた、あと即戦力募集中です
2024.08.16
どヘンタイ募集の株式会社これから業務内容
2024.08.09
明日から休みじゃん!!!困った!!!!!!