みなさんこんにちは！7月入社の三船です。
ついにジョブローテーション1週目が終了しました！
ジョブローテーションというのは2ヶ月間の技術研修を終えた後に実施する、
1週間ごとに各事業を回るという制度のことです！
今自分はTM（タレントマネージャー）という人事・教育・営業が一つになった部署のお手伝いをしております。職務としては採用面接や会社打ち合わせに同席したり、そこでの議事録を作成するなど、インタビューに参加させていただいたこともあります。
普通のIT企業ではなかなか経験させてもらえないことを経験させていただいております。

この制度の目的としては以下のことが挙げられます。
■企業全体の理解を深めること
■社内の交流を活発にすること
■多角的な視点を身に着けること
■自分のチャンス(得意だなと思えること)をみつける

本日でそのTMでのジョブローテーションを終え、
明日からはスピードリンクアカデミーでの研修が始まります！
数週間ぶりにお世話になった講師の方にお会いできるのと、
研修の裏側について知ることができるとのことなので楽しみです！

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弊社ではオンラインで説明会を実施しております。
少しでも興味を持った方のご参加、お待ちしております！
https://cheercareer.jp/company/seminar/2626