こんにちは！
株式会社ルークスの新井です('ω')ノ

就職活動では、エントリーシートや面接の内容だけでなく、企業とのやり取りそのものが評価の対象になります。
特に、メールや連絡へのレスポンスは、社会人としての基本的な姿勢が表れる大切なポイントです。
今回は、新卒の皆さんに向けて「企業へのレスポンスで気をつけたいこと」をまとめました！

①返信のスピード
企業からの連絡には、できれば当日中、遅くとも24時間以内に返信するのが理想的です。
早いレスポンスは「選考に前向き」「社会人としての基本が身についている」という印象につながります！
短い一文でも構わないので、早めに返信する習慣をつけておくと安心です♪

②丁寧な文章
就活のメールは、友達とのLINEとは違い、ビジネスの場でのコミュニケーションになります。
「お世話になっております」「ご連絡ありがとうございます」などの基本的な挨拶を入れるだけで、印象が大きく変わるので、実践してみてください！

③スケジュール調整の連絡
面接日程の候補を提示された場合は、可能な限り早く確認し、参加できる日時を明確に伝えましょう！
どうしても都合がつかない場合でも、理由を簡潔に伝え、代替案を提示することで誠実さが伝わります。

④不明点がある場合は遠慮せず質問する
会場の場所、持ち物、オンライン面接のURLなど、曖昧なままにしてしまうと当日にトラブルが起きる可能性があります。
質問することは決して失礼ではなく、むしろ「準備を怠らない人」という良い印象につながるので、遠慮せずに沢山質問しましょう！

⑤企業とのやり取りは“選考の一部”
丁寧で誠実なレスポンスは、あなたの印象を大きくプラスにしてくれます。
社会人としての第一歩として、レスポンスの質を意識してみてください☆


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