こんにちは。
コスパクリエーションの河野です。

いきなりですが、
就職活動をしてて自分がよく分からなくなったり
ふとばかばかしく思えることってあるんじゃないでしょうか。

多くの人事・採用担当はその人そのものを知りたいと思っているけれど
採用市場というプラットフォームに乗っている以上
就活ノウハウとかテンプレというような
枠にはめられていってしまうんですよね。

自分自身をラベリングしていく感覚とか、
無意識に会社に合わせて演じたりとか。
それが処世術なのかもしれないけれど、
なんか虚しさを感じます。

私たちの会社では、
面談・面接では本音でお話することを大切にしています。
就活への違和感や、自分自身に対してのモヤモヤ。
人によっては毎回同じこと聞いたりもしますが、
選考を通じてどのように変化していくのかを見ていきます。

なので就活用の話し方とかしなくて良いです！ほんとに。。
（さすがにため口はあれですが）
面接官に受けてもお客さんに刺さるメッセージがつくれないと意味ないと思っているので、
いくらエピソードが立派でも表面的な話しかできないと難しいな、と思っています。

本音でぶつかりたい！
正直な自分で仕事していきたい！
そう考えている方はぜひ募集ページも見てみてください。
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♪写真は学内説明会でお話してくれている
23卒内定者です。