2022.10.11
【アイレットのリファラル採用制度について❗️】
みなさん、こんにちは!
新卒採用担当の福田です^^
今回はアイレットのリファラル採用についてご紹介します^^
リファラル採用とは、自社で働いている社員が友人や知人を紹介する採用方法です!
リファラル採用においてのメリットとしては、
自社のリアルな声・社風などの情報が得られ働くイメージがしやすいところや社内に相談しやすい知人がいるとスムーズ無に業務に取り組めるメリットなどがあります^_^
アイレットでは、「社員のつながり採用」キャンペーンに基づき、
当社社員からの紹介経由で正社員として入社した中途採用社員に対し、
お祝い金として10万円を支給しています!
コロナの影響で従前よりもオフラインでつながることが難しくなり、
社員とのつながりにより入社を検討される方を歓迎したい思いから、
このキャンペーンを実施しています!
弊社のリファラル採用に興味がある方は、下記のURLから飛んでみてください☆
https://www.iret.co.jp/recruit/referral/
◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇
▷Twitter
アイレットの採用情報を中心にツイートしています☆
Twitterアカウントをお持ちの方は、ぜひフォローお願いします^^
https://twitter.com/iret
▷新卒採用LINEアカウント
LINE ID:@iret_recruit
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お祝い金として10万円を支給しています!
コロナの影響で従前よりもオフラインでつながることが難しくなり、
社員とのつながりにより入社を検討される方を歓迎したい思いから、
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