こんばんは。
株式会社アイデンティティー（http://id-entity.jp）の代表　今野です。

今日は就活に少し役立つ情報かもしれない？「第四弾」です。

今日は「アンケート＆エントリーシートの評価される書き方」をちょっと書きたいと思います。
会社説明会の最後にアンケート、エントリーシートの記載があるかと思います。
正直大変だと思います。。。が！軽視してはなりません！
内容次第で次へ選考に進むかどうかの1つの分かれ道になるからです。
（当社は書類選考までNGは出しませんが。。。）

なのでアドバイスとしては。
(1)説明者の名前を覚えておき、●●さんの●●の説明は大変理解でき、共感したと名前と具体内容を書く 。これは良く聞いてくれているなと評価されます。
(2)説明会の評価をあまり悪く評価しない。しかしその他で●●がもう少し詳しく聞きたいと書く。これは会社側からすると興味があるんだなと評価されます。
(3)分からない事は勉強不足と書いて、後日勉強をしたいと書く。
これは、素直さをアピールできるのと、勉強熱心だと評価されます。
(4)あまり短く書かないで記載欄の8割は書く。これは本気度合いを伝えるためです。
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