はじめまして。株式会社ジェイックの古木です。 2007年に新卒でジェイックに入社し、 現在は、教育事業部に所属し、 企業に対して、セミナーや研修の提案を行っています。 商談相手は経営者がほとんどです。 経営者の方々は事業を存続させ、 お客様や地域、社会に貢献し続けるため、 社員の雇用を守るため、 常に高い志を持って仕事をしていらっしゃいます。 ただ、会社というチームで、その想いを実現（目標に到達）するには、 社員一人一人の成長や頑張りが必要不可欠です。 私たちの仕事は、そんな経営者の想いを実現するため、 社員一人ひとりと間接的に関わりながら、 チームリーダーが成長のきっかけを掴んだり、 経営者が社員により信頼されるようになったり、 女性社員が自信を持てるようになったり、 営業パーソンが成績を出せるようになったり… そんな、一人一人の『第一歩』に貢献する仕事です。 実は、昨年末。 印刷業の３０代営業パーソンから、お礼の手紙が届きました。 1年間、ジェイックの研修に参加し、 コツコツと実行し、営業の実力をつけていらした方です。 手紙の内容は… 『この１年間、セミナーに参加させていただき、ありがとうございました。 　1年間学んだ事、気づいたことの積み重ねで 　表彰を受けることができたと思います（笑） 　来年も色々と学んで行きたいので、宜しくお願い致します。』 手紙を受け取り、この方の上司に連絡をすると、 実は、今期彼は優秀営業パーソンとして社内で表彰を受けていたのです。 上司の方に伺ったところ 「ジェイックの研修に参加したことで、彼自身、 　営業の目標がただの数字目標ではなくなって、 　自分が成し遂げるべき、社会への貢献だと気づけたそうですよ。 　前は、数字目標というプレッシャーとストレスで、相当深酒もしていたけど、 　現在は、今までで一番大きな目標に対しても、 　ちゃんと『売上の先』まで見えるようになったから、深酒もしなくなって、 　奥さんも喜んで、今まで以上に家庭も円満になっているらしいですよ。」 個人の成長や、気持ちの余裕を生むだけではなく、 家庭で幸せも運ぶ気づきの機会。 私たちが提供しているサービスは、 一人一人の仕事のしやすさを向上させるだけではなく、 その関わる人にも 幸せを運べる。 そんな社会に役立つ仕事なのです。