株式会社Lime
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転職
フランチャイズ事業の営業事業企画・事業戦略
【ポテンシャル採用】一流の営業マンになれる!9月からスタートした社長直協力のFC事業の営業マン募集!
株式会社Limeの特徴
POINT 1
【入社3ヶ月で新規事業立ち上げ!】誰でもチャレンジできる会社
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Limeは平均年齢22歳と若いメンバーが集まっている会社ですが、
その若いメンバーでも創業から5期連続増収増益、昨対売上300%成長を達成しています。
その理由は、年齢に関係なく入社後すぐに大きな裁量を任され、
早いメンバーだと入社3ヶ月で新規事業の立ち上げを任される環境だからです。

裁量が大きければ大きいほど成長スピードも早いので、
若いメンバーでもこれだけ成長させることができています。

入社半年以上になると全員新規事業のプレゼン大会で自分で事業を始めるチャンスがあり、
今までの経験が浅くても起業を経験する環境があります。

若くてもどんどん挑戦できるので、飛び込んできてください!
POINT 2
【自由に働ける!?】一風変わった社風!
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Limeには、他の企業と比べて一風変わった制度・社風があります。

■完全フレックス制で休日・休憩・出退勤時間自由!
全員が起業家志望や自分の目標があって自走していることが前提なので無駄な拘束はしません。
自分が生産性高く働ける場所・時間を選択して働けます。

■チルタイム制度!?
チルが生産性を上げるという考えがあります◎
例えばオフィスでシーシャを吸うことや
社員が飼っているペットを連れてきたりと自由です。
そうした時間があることで生産性を上げるため、
変な固定観念は一切ありません!

■仮眠制度
出勤時間の中で、眠くなって生産性が保てない時や
集中が途切れた時などは自由に仮眠を取ることができます。
変に拘束はせず、自分のタイミングで仮眠を取ることで生産性を高く保てます。

こうした制度や社風が保たれているのも
全員が目の前の成果や自分の目標に目が向いているからです◎
POINT 3
【世界一失敗する会社!?】本気の失敗を肯定する文化です◎
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Limeでは、本気の失敗は肯定する、という価値観があります。
新しいことに挑戦すれば必ず壁にぶつかります。

むしろ失敗しない、壁にぶつからない人は何もやらない人です。

日々新たなことに挑戦しているベンチャー企業では行動が全てなので、
失敗を恐れて行動を止めていたら成長していかないという考えの元、
この価値観を軸に置いています。
実際に今まで新規事業を立ち上げたが
収益化せずに終わった事業もありますし、
現在の事業を行なっていく中でも数々の失敗はありました。
ただ、それは挑戦した結果であり、
その度に改善し再挑戦しているからこそ今があります。

私たちは世界で一番失敗する会社になります。
事業について
■エステ事業部
・ハイフ専門店LIME(全国24店舗展開)

■眉毛事業部
・眉毛/まつげパーマ専門店most eyes(関東11店舗展開)
・眉毛/まつげパーマ専門店LIME(都内1店舗展開)

■パーソナルジム事業部
・LiMEパーソナルジム(都内22店舗運営)
・太る専門REP UP GYM(全国10店舗展開)

■セールス事業部
・美容マシン販売
・美容商材販売
・FC店舗営業

■不動産事業部
・不動産仲介メディア「部屋タグ」

■Webメディア事業部
・日本最大級のフィットネスメディア ヤセラボ など

■新規事業開発にチャレンジ!
Limeでは入社半年の社員を対象として
新規事業プレゼン大会を3か月に1回設け、
新規事業の開発に積極的に取り組んでいます◎


▼過去に立ち上げた新規事業の実績▼
・トレーナースクール事業
・マッチングアプリ
・健康サプリ
・動画メディア
・起業家シェアハウス
・人材マッチングサイト
・脱毛サロン
・Webコンサル など

起業家志望のメンバーが常に挑戦できる環境があり、
過去5年で18人もの起業家を輩出しているインキュベートカンパニーです!
眉毛サロンmost eyes・エステサロンLIMEを全国展開
眉毛サロンmost eyes・エステサロンLIMEを全国展開

仕事内容

■運営本部
 ・眉毛/まつ毛パーマ専門店most eyes の店舗運営
 ・マーケティング企画
 ・新店出店のための不動産契約業務
 ・集客のための広告デザイン・掲載
 ・ホットペッパー予約管理
 ・データ分析・集計
 ・経営戦略
 ・SNS運用 (Instagram、TikTok、YouTube)
 ・新規事業立ち上げ
 ・人事・採用戦略
 ・経理・財務戦略

■営業事業部
 ・FC店舗展開の営業
 ・美容マシン・美容商材の販売営業
 ・FC統括本部

など募集ポジションは多岐に渡ります!

まずは様々な業務を担ってもらい適正を見極め、その後専門性の高い業務を担ってもらいます。
今年の9月に新規事業がスタートしたので、スキルセットによっては
その立ち上げや事業構築など事業づくりの全般を担ってもらうこともあります。


あなたの興味のある仕事に積極的に取り組めます!
新卒1期生の意見が即採用されるのも少人数ならではの魅力です!

【インターン生A】
主に、各事業バックオフィス業務全般
具体的には、、、
・ハイフのマシンの在庫管理
・店舗の日用品や施術に使う商材の発注
・商品を各店舗へ郵送
・売上集計
・店舗スタッフの給与管理
・新店舗の出店準備
・会社全体の請求書管理

【インターン生B】
主に、Lime社の人事・採用全般
具体的には、、、
・運営の採用管理
・求人媒体の作成
・応募者とweb面接
・採用者対応
・M&A案件の獲得

【インターン生C】
主に、FC事業部の立ち上げ仕組み構築及び営業
具体的には、、、
・FC契約書管理
・営業電話
・アポイントメント獲得(SNS送信)
・アポイントメント(FC提案)
・FCオーナーSV
・FCオーナー出店準備関係
・店舗の採用管理

メッセージ

【事業責任者からのメッセージ】
眉毛サロンは2021年3月より1店舗目をオープン、
2022年1月から本格的に店舗展開をスタートさせて
現在は6店舗まで成長させてきました。今後も毎月
採用、出店を繰り返していき、スピード感を持って
事業拡大、最終的に日本No.1の眉毛サロンをGOAL
としています。
運営メンバーは現在2人で事業を運営しており、今後
さらに事業拡大させていくことを考えた時、ゴリゴリ
に事業を一緒に推進していく積極性のあるメンバーが
必要だと考えています。
店舗事業は足元の地道なものにはなりますが、今のフ
ェーズの少ない運営体制の中で経営目線で自らの手で
事業を作り上げていく経験は、個人のビジネススキル
アップ、市場価値向上に繋がりITベンチャーではなか
なかできない経験だと感じています!

僕らと一緒にどでかい挑戦していきましょう!そんな
思いを持った気合の入った人、待っています!!!
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◎経営陣との距離の近さ
社長や事業部長と一緒に仕事を進められるのも
今のフェーズならではの最高の福利厚生です。
会社を作る・事業を作る側に立つ経験こそが
市場価値を最大限に引き上げてくれます。

◎職種に縛られない
弊社ではこれをやってないけない、という明確な規定や制限はありません。
他では長いキャリアが必要な職種でも
Limeでは年次に関わらず挑戦することが出来ます。

◎若手が育ちやすいチャンスにあふれた会社
20代の若手だらけの会社だからこそ、
全員が責任感を持って仕事に取り組みます。
新卒であろうと社外の方から見れば
一社会人、責任が大きい分やりがいも大きいです。
プロ1年目としてビジネスに挑戦できます。

◎起業家集団たる所以
決まっている業務をやるのではなく、制度や仕組みなどないからこそ、1メンバーでもやっていることは起業時の起業家と何ら変わりません。裁量が多いのがベンチャーの特徴であり強みだと思いますが、Limeの裁量は他のベンチャーと比にならないと思います。
教育や研修などは一切なく、1日目から実践的な業務をお任せ致します。1から事業を作っていく経験ができる、それが起業家集団たる所以となります。

募集要項

給与・報酬
■月給: 230,000円〜
※毎月行う評価面談により毎月昇給の可能性あり
※年間昇給平均額80,000円

<モデル月収>
260,000円 /入社6ヶ月
330,000円 /入社1年
400,000円 /入社1年半
500,000円 /入社2年
待遇・福利厚生
■社会保険完備( 雇用保険、厚生年金、労災保険、健康保険)
■交通費全額支給
■昇格制度あり※随時
■給与査定あり※毎月上長面談にて
■インセンティブ制度
■ハイフサロン無料施術 顔:月1無料、ボディ:1部位4000円
■眉毛サロン毎月1回無料 
■服装自由
■ナレッジシェア制度
■仮眠制度
■チルタイム制度
■リファラル採用制度
■独立支援制度
■新規事業プレゼン大会
■産前産後休暇産休・育休取得実績あり(2022年度3名)
勤務地
■本社
東京都渋谷区東1-26-30 K・Tビル5階
JR 渋谷駅 徒歩7分
勤務時間
■フレッシュ時差出勤制度
12:00〜18:00※コアタイム

裁量労働制も採用しています。
24時間出勤退勤自由で自分の予定に合わせて自由に働けます。
休日・休暇
■連休取得可
■お休み調整可
■年末年始休暇
■週四日以上OK
■平日のみOK
■産前産後休暇(取得実績あり)
就業場所の
受動喫煙対策
【その他】屋外喫煙可(屋外で就業)
採用予定人数
3名
選考フロー
応募 

1次面接(オンライン)

最終面接(直接)
↓ 
採用!おめでとうございます!!!

※職場見学歓迎!お気軽にお問い合わせください!
※最短即日採用あり

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斉藤隼生
斉藤隼生
代表取締役CEO
大学在学中のインターンを経てFiNC Technologysに新卒入社。パーソナルジム・エステサロン事業部でパーソナルトレーナーとして芸能人からスポーツ選手まで累計2,000セッションを実施。当時過去最高のトップ売上を記録。その後同領域で起業し株式会社Lime創業。
Lime社員
Lime社員
Lime インターン
インターン生
企業情報
企業名
株式会社Lime
業種・業界
広告・出版/ファッション・美容/サービス
社員数
10名(本部運営・事業開発メンバー)
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アピールエントリー
で積極アピール
プロフィール60%以上で解放!
記入率の高い方限定の機能です。
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選考で有利に進めます。
ここの会社で働きたい!
志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。