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社会人になる前に持つべき【軸】について

2024.04.09

社会人になる前に持つべき【軸】について

デジタルデータソリューションの採用担当です!

今日は風強めの雨が降っており、六本木はビル風が朝からすごかったですw
桜も散ってきて、年度が替わったのだなあとしみじみ思います。

さて、今回は就活を進めるうえでの軸について少し話します!
就活を進めて多くの企業を見る中で、
「どの仕事に向いているかわからない」
「どこが良い会社なのかわからない」
「どこに内定承諾しようか決めきれない」
など、モヤモヤしているケースがあるかと思います。

「就活の軸」を考えるうえでは、生き方と在り方で分けることを推奨します!
①生き方:ワーク&ライフ(仕事内容、活躍環境、福利厚生)
②在り方:コアバリュー(自分が大切にしている価値観)

例えばの話をすると、、、
残業少なく3年で役職につき、20代で年収1,000万稼ぎたい!
と思ったとして就活を進めたAさん。
順調に選考を進み、内定を勝ち取れたとしていざ入社したとしても、
自分の価値観(コアバリュー)に合わない仕事だったら結果辛くなってしまいます。

自分が自分らしく生きていく中で何が大切なのか?
自分らしく働くには何が必要で、何が不要なんだろう…
を考え、在り方の軸を持ちましょう!

そんなDDSの軸は「困った人を助けたい」です。
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