2023.11.14
社会に出る前に自信をつける。手を挙げた仕事にチャレンジできるクロスマートのインターンとは.Part2
濵田さんのインターンを始めたきっかけの記事の続きです。
今回は【平野さんがインターンを始めたきっかけ】からご紹介いたします。
前回記事はこちらから!
https://cheercareer.jp/company/message_detail/4314/116897
金子:平野さんがインターンを始めたきっかけは何ですか?
平野:ある外資系企業からインサイドセールスとして新卒採用の内定をいただいてました。インサイドセールスがどんな仕事かを理解した上で入社したいと思ったので、それを軸に学生時代の間に経験できる長期インターンを探しました。
金子:どうやってクロスマートにたどりついたのですか。
平野:インターンシップ検索サイトから何社かリストアップし、2社の面接を受けました。両社からお声掛けをいただきましたが、クロスマートに決めました。理由は、面接ですぐに社長と話ができたことです。インターン生であっても発言力がある会社なのかもしれないと思い、「普通のインターン先とは違うな」という印象を持ったからです。
金子:インターン生として約1年コミットする中で、どんな経験を積んできましたか?
平野:最初はインサイドセールスを行い、半年ぐらいしてから、マーケティングに挑戦できるチャンスが巡ってきました。さらに声を上げていたら、コンテンツ作成や企画にも携われるようになりました。
実はインターンの面接の時にも、「常に自分の声を挙げて意志を示していけば、絶対にできる」とのアドバイスをいただいていました。それをずっと覚えていたので、チャンスが来たときに「今だ」と思ったのです。
自分の意見も採用してもらえますし、新しい視点を学ぶこともできる。何よりマネージャーが伴走してくれることを、心強く感じています。
また、セミナー企画では、ミーティングやスライド作り、司会もさせていただいています。司会ではまだ噛んでしまうことがありますが、失敗を責めるのではなく、次のステップへの踏み台と考える風土があるんです。
次回濵田さんの【インターンの経験】についてお聞きします。
Part3に続く
ここまでお読みいただきありがとうございます! クロスマート株式会社を気になってくれた方はぜひ下記からお気軽に会社説明会にご参加ください♪
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/4314/7772
今回は【平野さんがインターンを始めたきっかけ】からご紹介いたします。
前回記事はこちらから!
https://cheercareer.jp/company/message_detail/4314/116897
金子:平野さんがインターンを始めたきっかけは何ですか?
平野:ある外資系企業からインサイドセールスとして新卒採用の内定をいただいてました。インサイドセールスがどんな仕事かを理解した上で入社したいと思ったので、それを軸に学生時代の間に経験できる長期インターンを探しました。
金子:どうやってクロスマートにたどりついたのですか。
平野:インターンシップ検索サイトから何社かリストアップし、2社の面接を受けました。両社からお声掛けをいただきましたが、クロスマートに決めました。理由は、面接ですぐに社長と話ができたことです。インターン生であっても発言力がある会社なのかもしれないと思い、「普通のインターン先とは違うな」という印象を持ったからです。
金子:インターン生として約1年コミットする中で、どんな経験を積んできましたか?
平野:最初はインサイドセールスを行い、半年ぐらいしてから、マーケティングに挑戦できるチャンスが巡ってきました。さらに声を上げていたら、コンテンツ作成や企画にも携われるようになりました。
実はインターンの面接の時にも、「常に自分の声を挙げて意志を示していけば、絶対にできる」とのアドバイスをいただいていました。それをずっと覚えていたので、チャンスが来たときに「今だ」と思ったのです。
自分の意見も採用してもらえますし、新しい視点を学ぶこともできる。何よりマネージャーが伴走してくれることを、心強く感じています。
また、セミナー企画では、ミーティングやスライド作り、司会もさせていただいています。司会ではまだ噛んでしまうことがありますが、失敗を責めるのではなく、次のステップへの踏み台と考える風土があるんです。
次回濵田さんの【インターンの経験】についてお聞きします。
Part3に続く
ここまでお読みいただきありがとうございます! クロスマート株式会社を気になってくれた方はぜひ下記からお気軽に会社説明会にご参加ください♪
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/4314/7772
この投稿の著者
金子瑛
人事責任者
慶應義塾大学卒業後、2013年株式会社サイバーエージェント入社。人事本部にてビジネス職とエンジニア・デザイナー職それぞれの新卒採用に従事。1000名規模の体験型インターンシップを企画設計から実行まで推進する。
2015年4月グループ会の株式会社CA Tech Kidsに出向。バックオフィスの責任者として経営管理・CS・人事・採用・総務・経理など幅広く管掌。
2022年5月よりクロスマート株式会社入社。人事責任者に就任し新卒採用、中途採用、制度と幅広く推進。
趣味・好きなこと:漫画、アニメ、声優、ニコニコ動画、星野源
好きな漫画:HUNTER×HUNTER、SPYFAMILY、名探偵コナン、宇宙兄弟、ワンピース
2015年4月グループ会の株式会社CA Tech Kidsに出向。バックオフィスの責任者として経営管理・CS・人事・採用・総務・経理など幅広く管掌。
2022年5月よりクロスマート株式会社入社。人事責任者に就任し新卒採用、中途採用、制度と幅広く推進。
趣味・好きなこと:漫画、アニメ、声優、ニコニコ動画、星野源
好きな漫画:HUNTER×HUNTER、SPYFAMILY、名探偵コナン、宇宙兄弟、ワンピース
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