こんにちは。
新卒採用担当の金子です^^

この度、昨年秋に認定申請しておりました『健康経営優良法人2020』に３月２日付で
認定されました。

健康経営優良法人認定制度とは
地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に
優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業
や金融機関などから「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでい
る法人」として社会的に評価を受けることができる環境を整備することを目的としてい
ます。
経済産業省ＨＰより
https://www.meti.go.jp/press/2019/03/20200302004/20200302004.html

健康経営優良法人の認定を受けるためには、5つの認定基準について一定の水準を満たす
必要があります。
1.経営理念・方針（経営者の自覚）
健康宣言書の掲示など、経営者が従業員の健康管理に取り組むことを明文化し、その文書
などを組織の内外に発信すること
2.組織体制
すべての事業場に従業員の健康管理の担当者を設置するすることが求められます。
3.制度・施策実行
生活習慣病の予防対策やメンタルへルス対策など、16の項目のうち一定基準を満たすこと
が求められます。具体的な内容としては、
・定期検診受診率100%
・受診勧奨の取り組み
4.評価・改善
必要に応じて、保険者に対して40歳以上の従業員の健康診断のデータを提供すること
5.法令遵守・リスクマネジメント
法令違反や労働災害など安全衛生上の状況について問われます。具体的な内容としては、
・定期検診を実施していること
・保険者による特定健康診査・特定保健指導が実施されていること
・従業員の健康管理に関する法令について重大な違反をしていないこと

上記のような、厳しい条件を満たさないと申請が出来ません。
従業員の健康に配慮した企業で、働いてみませんか^^
是非、会社説明会にご参加ください。
https://www.passion-navi.com/company/seminar/3797