1年後の皆さん!?【エンジニア社員の91%が未経験スタート】【人柄重視】【充実のフォロー体制】

2021.05.25

1年後の皆さん!?【エンジニア社員の91%が未経験スタート】【人柄重視】【充実のフォロー体制】

皆さんこんにちは!株式会社ギブ・アンド・テイク21卒人事総務部の飯田です。
5月ももうすぐ終わりますね……
今日は、エンジニアとして新人研修を受けている
同じ21卒同期達がどんな毎日を送っているのかをご紹介したいと思います!
1年後、もしかしたら自分も……!?なんて想像しながら
ぜひ読んでみてくださいね(^^♪

21卒同期(インフラエンジニア)は今、CCNAという資格の取得に日々取り組んでいます。
GW明けから取得のための授業が始まり、
今週~来月頭には受験、というスケジュールになっています。

CCNAとはネットワークの資格のこと。
ネットワーク構成の基礎から、セキュリティ、自動化などといった範囲まで
この資格で網羅することができます。
すでに入社後初めの1か月でLPICというサーバーの資格を取得している
インフラエンジニア同期達。
今回の資格も一発合格できるよう、全力で応援しています…!!

このようにGATの新人研修では、はじめの2か月間でなんと、
2つの資格を取得することができます。
講義はオンライン中心。資格取得費はもちろん会社負担です!
資格取得後、実践的な研修を経て
はれてエンジニアとして現場に出ていくことになるんですね◎◎

いかがでしたか?
会社説明会では、研修後のフォロー体制に至るまで
更に詳しく新人研修についてご説明しています。
実践研修は先輩の生の声を活かした㊙な内容になっているとか…!?
(先輩方、他の業務もある中、いつも本当にありがとうございます!)

気になる方はぜひ一度、GATの会社説明会に
エントリーしてみてくださいね。
皆さんのご応募を心よりお待ちしております!(^^♪
本日も最後までお読みいただき、ありがとうございました!

【詳細はこちらから】
https://cheercareer.jp/company/offer/3158/3543
【社風が分かる社員の声】
https://www.g-a-t.co.jp/recruit_koe.html
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