企業はこれ見て学べ!採用にも役立つTwitterおすすめアカウント

採用市場・動向

企業はこれ見て学べ!採用にも役立つTwitterおすすめアカウント

最近企業の中でもものすごーく流行ってますよね。
Twitter。

私も2020年の2月に本格的にTwitterを始めました。
キッカケは実はトゥモローゲートの西崎社長。(これ初めて言った。)

https://twitter.com/koheinishizaki
西崎康平@ブラックな社長 (@koheinishizaki) · Twitter

経営者の新年会でお会いして、
人としてイケてる!カッコよすぎ!と思って
詳しく調べているうちに魅了されてTwitterにもどハマりしていったわけです。

Twitterをやり始めてよかったなーと思うことばかりなので
今回はTwitterをやるメリットと
企業にぜひおすすめしたい採用活動にも役立つTwitterおすすめアカウントをご紹介できたらなと思います。

企業はこれ見て学べ!採用にも役立つTwitterおすすめアカウント

まずはTwitterってどうなの?という話。
Twitterって昔の私が抱いていたイメージは
「○○○なう。」みたいなイメージ。笑

まさに”呟き”であんまり私は魅力に感じていなかったので
2014年とかに登録してずーっと放置してました。

でも改めてやってみて、最近のTwitterは全然違いました。
Twitterはメリットだらけ。
デメリットをあげるとしたら運用がしんどい人もいるかもしれない。
でもそんなの吹き飛ばすくらいのメリットだらけの世界でした。

企業は運用すべきTwitterのメリット

  1. Twitterの世界は学びの宝庫
  2. いろんな人とTwitterで気軽に繋がれる
  3. 自分の意見を気軽に発信/壁打ちできる
  4. Twitterで周り(メンバー)の考えていることが分かる
  5. Twitterは無料のすぐに取り組めて効果が出やすい広告

Twitterの世界は学びの宝庫

Twitterの世界には普段なかなかお会いできないような人も
毎日ツイートしているわけです。

いいなーという共感を得られたツイートは、他の人がリプしたりリツイートやいいね!をするので
自分のところまで有益ツイートが届きます。

また、この人学ぶになる!と思ってフォローしたアカウントから
毎日、毎度、新鮮な情報が得られるツールってすごくないですか。

芸能人はしかり、忙しくてなかなかお会いできない経営者など
世の中には面白いツイートをしている人がたくさんいます。

その人の脳みその中をリアルタイムに感情とともに知れるってめっちゃ面白いツールだと思います。

いろんな人と気軽に繋がれる

普段なかなかお会いできないような人も毎日ツイートしているとお話ししましたが
その人たちの投稿にリプやリツイートでコミュニケーション取れるのもTwitterの面白いところです。

しかも大体の方々はリプしたら返してくれる世界だと思います。

なかなか出会う機会が普通だったら出会えない人ともコミュニケーションできて
私も日々リプなどでやりとりさせていただく方々とは
会ったことがないはずのに、もうすっかり大好きな仲間のような感覚があったりします(笑)

自分の意見を気軽に発信/壁打ちできる

Twitterで自分の意見を発信すると、周りの反応はダイレクトにわかります。
共感を集めたものがバズりやすかったりはするのですが、
中には同意の賛同の意見だけでなく、反対の意見なんかをいただくことも。

自分の視点だけでなく、様々な人の見解や意見を知ることができるので学びが多いです。

Twitterで周り(メンバー)の考えていることが分かる

これも大きな要素。
Cheerでは全メンバーでTwitterを運用しています。

好きなことを呟いてOKなルールではありますが、
それぞれ今どんなことに関心があって、どんな出来事があってどう考えているのか
ダイレクトにリアルタイムに知ることができます。

自分自身が今考えいることをメンバーにも知ってもらうこともできますし、
メンバーの考えを知って、リアルタイムに反応することもできます。

リモートでなかなか直接会う機会が減っているからこそ、
とてもありがたいツールになっています。

Twitterは無料のすぐに取り組めて効果が出やすい広告

おそらく無料の広告効果を期待して始めたい企業も多いのではないでしょうか。
まさに、大きな広告効果があります。

Cheerの例を取ってみるとアカウント名に全員CheerCareerと入れているのですが
Twitterをみんなで始めた最初の5日で64万インプレッションがありました。

月間にすると320万インプレッションあることになるので
CheerCareerという名前がそんなにも多くの回数、Twitterで人の目に触れたということはすごい効果です。

地方のテレビCMをうったくらいの効果を考えると無料の広告とは信じられませんね。
実際にTwitterからのお仕事のご依頼や求職者からの問合せって
結構頻繁にあります。そこから採用に至ったケースも数件あるのですごい効果ですよね。

まだまだTwitterを活用するメリットはありますが
ここまでで十分Twitterの魅力は知っていただけたと思いますので
早速本題の採用にも役立つTwitterおすすめアカウントをご紹介していきましょう。

採用にも役立つTwitterおすすめアカウント

Twitterおすすめアカウント1 西崎康平@ブラックな社長

@koheinishizaki

トゥモローゲート株式会社 代表取締役/
世の中に蔓延るブラック企業を塗り潰すブラック”な”企業/
会社のブランド戦略を考えたりデザインしたりぶっ壊す会社を経営/
日常で盗んだ突き抜けるための思考術を呟く/
フォローするとビジネス力がアップするよ/
ときどき博多弁と/火曜木曜にYouTubeライブ配信してます



ビジネスマンにとって学びになるツイートが多く、爽快なツイートが大好きです。

採用のためのイベントの告知も学びになるし、

オンラインTwitter合説を初陣きってやったのもトゥモローゲートです。

運用ノウハウなんかも呟いてくださっています。




くう〜痺れる。カッコよすぎです。

Twitterおすすめアカウント2 末廣樹理菜◆社長秘書のひとりごと

@jurinasuehiro


株式会社Peers 採用担当|新卒でIPO準備室配属→社長室秘書→人事|
18年度新人賞|マーチングコンテスト全国大会金賞|
愛を込めて喝を入れる|無意識にダメ男を量産しているという噂|
ちーば君の鼻の先|KUIS|基本当たり前のことしか言ってない|
タイピングよりフリック|エントリーはDMでも受付中!#Twitter就活





採用への想いが伝わるツイートですね。

1日のツイート数もめっちゃ多いんだけどすごい学びがある内容ばかりです。

株式会社ピアズ - 【22卒~24卒】長期インターン生募集★ニューノーマルなセールスを実践!


Twitterおすすめアカウント3 田中康之@YAZ<ヤジュ>社長~ラボ型&ニアショア開発~

@yazesty

株式会社YAZ<ヤジュ>代表取締役|創業18年目|
ウェアラブルからクラウドまで、Webサービス創りを提供|
スマホアプリやIoT関連のビジネス|元ITエンジニア|
渋谷/名古屋/札幌の拠点|新潟県長岡市出身(山本五十六の故郷)|
U理論から識学まで、組織風土創りについて。加えて、川崎フロンターレと、ラーメンも。



田中社長は学生にもビジネスマンにも学びの多いツイートをされています。
そして、田中社長らしくわかりやすく分解して説明してくれるところも
実際にお話しさせていただいているような感覚がして好きです。


株式会社YAZ - エンジニア*【文系・理系・学歴全て関係なし!】一緒に成長したい仲間を募集中!        


Twitterおすすめアカウント4 やまはる”九州一アツい女”と呼ばれた新卒部長

@yamaharu_barce

新卒入社でキャバクラの営業部長|株式会社バルセロナ|
多言語✖︎VIP接客を究める24歳|採用人事兼任|
日英中トリリンガル日本国旗アメリカ国旗中国国旗|
女の子の幸せと自立を追い求め、水商売を世界へヨーロッパとアフリカ地域|
溢れ出る九州愛|MISS JAPAN日本5位|世間の偏見と闘う女子|
大学時代は中洲で月200万売るホステスでした



お会いしたことないんだけど、めっちゃ好きな人。笑
アカウント名通り、九州一アツいんだろうと思うくらいパワーが漲ってるツイートだらけ。
そして、会社や仕事への誇りをめっちゃ感じるツイートが多くて好きです。
いつかお会いしたいです(笑)


株式会社バルセロナ - 【新卒採用】「家族も応援したくなるような、職場」どこよりも濃密な自己成長を! 


Twitterおすすめアカウント5 Katsu / 選択を正解にする人生を

@Katsu_career

挑戦する「勇気と覚悟」を提供 | フォローすれば、熱く、圧倒的になれる |
個人会社で若者のキャリア支援+スタートアップで経営者+ミドルベンチャーで執行役員 |
パラレルキャリアを通じて「愛の溢れる社会」の実現に貢献したい |
教育&哲学オタク | 極稀にアロハver.アイコン | 連続ツイート5ヶ月8日目




このツイートが好き。
このツイートに野村さんの人柄や心の豊かさが溢れていると思います。


JAPAN TESTING LABORATORIES株式会社 - ★オンラインにて開催中/個別FBあり★業界成長率No.1企業から学ぶインターン!


Twitterおすすめアカウント6 相原ゆうきfreewebhope,Inc

@fwh_aihara

いい戦略 いいコピー いいデザイン

相原さんのTwitterアカウントだけ毛色が違うけど、
マジですごい人。尊敬している経営者。
情報キャッチ早くて学びになるし、何より面白い。
見てるとワクワクするTwitterアカウントです。

株式会社FREE WEB HOPE - 【22卒】長期インターン募集開始!

オススメTwitterアカウントの共通点


  1. ファンがつくようなそれぞれ個性・キャラのあるTwitterアカウント
  2. 感情のハッキリしたツイートorノウハウ有益ツイートが多い
  3. 読みやすいレイアウト。わかりやすい表現
  4. ツイート数が一定数以上、毎日継続している

    他にも共通点はありますが、どのTwitterアカウントも ツイートから人柄や性格が見えるようでファンになってしまいますよね。

プロフィール写真やプロフィールが充実していることはいうまでもありませんね。

ちなみにCheerでもTwitter運用全員始めたので最後に紹介させてください〜

CheerメンバーのTwitterアカウント

私のTwitterアカウント
平塚 ひかる@CheerCareer(チアキャリア)代表

https://twitter.com/hiratsuka_h

取締役櫻井のTwitterアカウント
私がちょくちょく尊敬してやまない上司って紹介している人です。
櫻井学@CheerCareer取締役

https://twitter.com/manabu_sakurai

Cheerのイベント責任者のTwitterアカウント
学生支援に対しての熱量と想いと実行力は狂気じみています。
就活生にとにかくオススメしたい人です。
ミヤサカ@CheerCareer(チアキャリア)

https://twitter.com/cheer_miyasaka

Cheerの天才エンジニアのTwitterアカウント
京都大学で頭良すぎるのでツイートにもそれが滲み出ています。
エンジニアさんやエンジニア志望の人にはオススメ。
Showgo@CheerCareer

https://twitter.com/divrots

Cheerの青森出身のエンジニアのTwitterアカウント。Cheer1のお洒落好きだと思う。
地方出身者で上京するときにテレビに出たCheerの有名人です。
就活生に一番優しく話を共感しながら聞いてくれると思います。
石川(青森)@CheerCareer(チアキャリア)
https://twitter.com/aomori_cc

CheerのTwitterマスターといえばのTwitterアカウント。
エンジニアもデザインもこなす知的欲求が強い女子エンジニア。
後輩の育成とかも好きで、真面目に真剣にエンジニア就活について教えてくれるはず。
古田なか@CheerCareer

https://twitter.com/cheer_huruta

大手不動産の営業職からCheerのエンジニアとして転職した期待のホープエンジニアのTwitterアカウント。
水球では全国レベルで活躍していたそうで、優しそうに見えて闘志すごいんじゃないか説。
文系でエンジニアに挑戦したい人や未経験から挑戦しようとしている人にオススメ!
マッツ@CheerCareer(チアキャリア)
https://twitter.com/tmatsu_cc

Cheerのカスタマーサクセスの責任者(うちの何でも屋さん。)のTwitterアカウント。
オールマイティに仕事ができるのでついつい声かけたくなる存在っていません?
触るな危険、混ぜるな危険。だけど根はめっちゃ優しいことを知っている。
鈴木瑞己@CheerCareer(チアキャリア)

https://twitter.com/suzumizu_cc

CheerのポジティブガールのTwitterアカウント。鉄の塊のような精神力?鈍感力で
他の企業との繋がりがありすぎて理解を超える。愛されキャラってこういう人のこと言うんであろう。
高柳まな@CheerCareer(チアキャリア)

https://twitter.com/yanagi_cheer

紹介文書けば書くほど、個性強いな〜と実感しますね。
今回は採用にも役立つTwitterおすすめアカウントをご紹介しました。

是非是非自社の広報や採用活動にもTwitterを活用してみてくださいね。

この記事を書いた人
平塚

代表取締役 平塚ひかる
年間で10万人が利用する就職サイトチアキャリアを運営する株式会社Cheer代表取締役。
新卒で入社した会社を3ヶ月目の22歳で役員に。1年目で営業成績1位、全社MVP。営業・マーケや開発・広報・人事管轄の取締役として従事したのち独立。
第一回日本中小企業大賞三冠・三年連続受賞したのち殿堂入りし、審査員就任。
東京都の【多様な主体によるスタートアップ支援展開事業】分科会審査員を2期連続担当。
意思決定層のジェンダーギャップに取り組む「スポンサーシップ・コミュニティ」発起人を務める。

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