メモが取れるもの (※履歴書、リクルートスーツは不要です。自由な格好でお越しください。)
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ご要望多数のため、
25卒の採用枠を3名分、増やしました!
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オンデマンド型説明会を設けていたところ、
予想を超えるご応募をいただきました。
そこで採用担当が代表に直談判し、
特別に3名分の採用枠を追加確保しました!
定員が達し次第即終了!
25卒、ラストの募集となりますのでご応募ください!
【若手メンバーが株式会社これからで働く魅力!】
★若手からマネジメント力を身に着けられる
★社員同士の距離が近く、経営者や管理側の動きがわかる
★仕事の意義を見出せる環境で働ける
★新しい考え方が歓迎され、当事者意識や目的意識を持てる
ー仕事の楽しさややりがいは?
ーCOREKARAでのキャリアパスは?
など、現場の"生の声"をお届けし、
少しでも皆さんの気になるポイントを解決できたらと思います。
【説明会概要】
■説明会内容
・会社の想い/企業理念
・展開事業の内容
・職種別/業務内容紹介
※IT業界の現場では、実際にどのような仕事をしているのか
弊社における上記職種別の役割をお伝えいたします!
・座談会
説明で疑問に思ったことはもちろん、
「COREKARAで働いて実際どうなの?」
といった内容など...
選考ではありませんので、面接では聞きづらいこともこの機会に
新卒社員へ聞いてくださいね!
※状況により、記載しているプログラムは内容を変更する場合があります。
予めご了承くださいませ。
成果にこだわる個性強めな"どヘンタイ"の一員として
「共に進化したい!」と思っていただいた方は、是非ご応募ください!
時間は有限。
20代の1年は二度と戻らない。
体力も知力もあってどんどん新しい事を吸収できる20代。
「普通じゃつまらない」「誰よりも成長したい!」
そんな熱い志を持った どヘンタイを大募集!!!
当日は皆さんに先立って【THE どヘンタイ街道】を爆進してきた
取締役や活躍している若手社員が、
「どヘンタイとはなんぞや!?」を熱く語ります。
お気軽にご参加お待ちしております\(^o^)/
お会いできることを楽しみにしています!
関連するメンバー
高校卒業後カナダのバンクーバーに2年留学。
帰国後WBEの専門学校に入学し卒業後これからに入社。
もともとデザイナー志望で、気づいたらトップ営業マンに。
面接時に役員さんに「君、営業だよね!?」と言われ、
「あ。俺、営業むきなんだ!」
・・・から早7年。
2年で100社の不採用!
これからからも不採用!
行く当てもなく新卒1期生募集の採用に行くも、
不採用になる。
ただ、他に面接が残っていた会社は、
社員は腰が曲がって下を向いて働いているところで「辛気臭くて嫌だ」と思ったため、
不採用になった後に弊社の志望度が高まり「どうにか入社させてくれと」メールを送る。
社員全員反対するなか、社長の一声で逆転採用!
大学在籍時からフリーライターとして多くの雑誌やムック本の編集をしている、どヘンタイライター
2018年卒 人事/新卒採用担当
2018年新卒入社にて株式会社これからに入社。広告運用部に所属。
2019年にマーケティング部の再立ち上げメンバーとして社長の今泉より抜擢され、ジョイン。2020年上期MVP賞受賞。
2022年にキャリア強化のため人事へ異動。妊娠出産を経て、新卒採用担当に就任。
仕事のテーマは「大人の青春」。何歳になってもアオハルしたい。
若者が個性を爆発して輝ける環境をご用意しています。
私自身が新卒入社なので、社会人として学生の皆さんと一番近い存在でいられるように努めます!
弊社で「大人の青春」しませんか?ご応募お待ちしてます!
お会いできるのを楽しみにしております!