2025.12.26
【FLN社員紹介#10】公共ソリューション部:川端 由里子#東京都文京区出身
公共ソリューション部 ふるさと未来共創グロースグループ
川端 由里子
#東京都文京区出身
#2018年入社
<入社理由>
自分が今まで関わった地域の「ここにしかない魅力」を守りたいという思いから、就活でもまちづくりや地域活性化を軸に探していました。そんな中、Facebookのタイムラインに弊社新卒採用の広告がパッと出てきて、まんまとクリック!その後参加した説明会で、今の上司にあたる取締役岡田に惚れ込みました。面接でも「この会社の選考、楽しい!」と思えるほど社員の皆さんの雰囲気がとてもあたたかくて、この方たちと働きたいと思い入社を決めました。
<FLNってこんな会社>
■個人を大切する
「川端さんはどう思う?どうしたいの?」と、それぞれの考えやビジョンを大切に活かす社風だと思います。その分、自分の頭で考えて目的意識を持って行動する機会が多く、とても成長できる環境です。
■社員同士の風通しがよい
年齢・年次関係なく、フラットにコミュニケーションできる環境です!代表石井にサシ飲みのお時間をもらって、弊社のマインドセット(FMS)について議論したりすることも。
<わたしの夢>
いつまでも心穏やかにすごすこと。
エントリーはこちら!
説明会はこちら
川端 由里子
#東京都文京区出身
#2018年入社
<入社理由>
自分が今まで関わった地域の「ここにしかない魅力」を守りたいという思いから、就活でもまちづくりや地域活性化を軸に探していました。そんな中、Facebookのタイムラインに弊社新卒採用の広告がパッと出てきて、まんまとクリック!その後参加した説明会で、今の上司にあたる取締役岡田に惚れ込みました。面接でも「この会社の選考、楽しい!」と思えるほど社員の皆さんの雰囲気がとてもあたたかくて、この方たちと働きたいと思い入社を決めました。
<FLNってこんな会社>
■個人を大切する
「川端さんはどう思う?どうしたいの?」と、それぞれの考えやビジョンを大切に活かす社風だと思います。その分、自分の頭で考えて目的意識を持って行動する機会が多く、とても成長できる環境です。
■社員同士の風通しがよい
年齢・年次関係なく、フラットにコミュニケーションできる環境です!代表石井にサシ飲みのお時間をもらって、弊社のマインドセット(FMS)について議論したりすることも。
<わたしの夢>
いつまでも心穏やかにすごすこと。
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