CAQNAL（カクナル）を知っていますか？

「CAQNALをご存知ですか？」と尋ねると、恐らく多くの方が「いいえ」と答えると思います。しかし、私たちが支援させていただいた企業様の人事制度や採用等で実はあなたと接点を持っているかもしれません。
私たちは、事業会社での各領域における現場・実務経験を活かし、ビジネスの王道セオリーに加え、豊富な支援実績を元にした課題解決策を提供し、日本各地の大手企業からベンチャー企業、行政まで幅広く支援しています。

わずか30名規模の専門家集団で！

お客様の課題解決のために「泥臭く、伴走」私たちは、お客様の本質的な課題解決に向け、「泥臭く、伴走」します。組織人事やDX施策の運用スキームは、企業の担当部門と一緒に作り上げます。そして、導入後もお客様における安定的な運用に必要な知識や経験の蓄積のために、伴走しながら運用が定着するまで粘り強く支援します。

一気通貫でお客様の課題解決へ組織人事の入り口（採用）から出口（リストラクチャリング）まで、DXのハードウェアからソフトウェアまで、人に関わることは全て、一気通貫でお客様の本質的な課題を解決します。その中でも、私たちが得意とするのは、「組織／人事制度」「採用／転職、離職防止」「労務」の3つの領域です。
それぞれについて少しだけ説明させて頂きます！

◯組織／人事制度
経営方針を元に社員のエンゲージメントを高め、事業戦略を実現する行動が繰り返されるよう、評価・報酬・グレード等の包括的人材マネジメントシステムを構築し、その導入から定着まで支援します。

◯採用／転職、離職防止
応募者数や内定承諾数の向上を目的に、新卒・中途を問わず企業の採用課題に合わせた最適な支援を行います。採用戦略構築から採用実務まで、採用に関する一連の業務支援のほか、離職防止に関する支援も行います。

◯労務
実務経験豊富な社会労務士が複数在籍し、法令遵守と運用のバランスを重視した支援を行います。また、社会保険の手続きや給与計算等の実務代行も行っています。
これら3つの領域以外にも、お客様のニーズに合わせたソリューションをカスタマイズし支援しています。また、私たちは、経験豊富なプロフェッショナルによる支援、そしてお客様の本質的な課題解決のため最後まで泥臭く伴走します。

本日はここまで！次回をお楽しみに。