当社には「記念日休暇」という制度があります。
有給休暇とは別に年に1回取得することができます。
記念日は誕生日とかに限らず、なんでもOKです。

プロジェクトが完了した、目標が達成できた、資格試験に合格したとか以外にも目標に取りかかり始めたとか開始を記念日にしてもいいと思います。

「記念日」は素敵な言葉ですね。

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