本日は社員紹介vol.2として、昨年2019年に新卒入社した２名のストーリーをご紹介します！
 
「自分には何ができるんだろう？」
「自分のしたいことは何だろう？」
 
今日の、主人公はエスプール2年目社員の長澤と中村。
 
長澤「大手ってきらびやかでいいな！」
中村「社会貢献がしたい！」
 
それぞれ違う就活の軸を持っていた長澤と中村
 
エスプールと出会いそれぞれ価値観が変わっていきます。
 
長澤「大手って言っても大手って何を基準に大手なんだろう？」
中村「一つを極めるんじゃなくても、色んなことをやっていいんだ！」
 
弊社が開催している自己分析ワークショップや面接を通じて
徐々に彼女たちの価値観が変わっていきます。
 
自分の価値観が分かる！？自己分析ワークショップ

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面接では、自己PRも志望動機も聞かれず驚いた。
面接やエスプールの社員と関わることを通じて
徐々に自分のなりたい「社会人像」を発見するというのが
エスプールの採用のやり方です。
 
見事内定を獲得し、社会人として走り出しました。
 
エスプールは「とにかくやってみろ」という風潮があり、
色々経験していくうちに二人だんだん自分の
「なりたい像」が明確になってきました。
いずれ二人はこう思うようになりました。
 
長澤・中村「誰にもできないことをやってみたい！」
 
二人の戦いは続きます。


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