当社社員の声【エンジニア社員の91%が未経験スタート】【充実のフォロー体制】【人柄重視】

2020.02.09

当社社員の声【エンジニア社員の91%が未経験スタート】【充実のフォロー体制】【人柄重視】

当社は創業時から「人柄重視」の採用を行ってきました。
じゃあ、どんなメンバーがいるの?となると思います。
よかったら、HPの「社員の声」を参考にご覧ください。
https://www.g-a-t.co.jp/recruit_koe.html
皆さんとお話できることを心より楽しみにしています!

【会社紹介】
私と営業1人でスタートした当社(システム会社)も
「人柄重視」の採用活動で今では50名規模の会社に成長しました。
社員が育ち基盤ができ、ようやく、これから1年目のような会社です。
これから一緒に会社を成長させてくれる仲間を探しています!
皆さん、会社とともに一緒に成長していきませんか!
今後、「自社サービス開発」や「海外展開」など、
当社の付加価値を高めていきます。
また、「独立支援制度」で、子会社の社長を育てていき、
ホールディングス化も目指しています。
将来独立したい方のためにも環境を整えています。
社長・社員の関係ではなく、「同志・仲間」として
切磋できる方との出会いを楽しみにしています。

https://www.passion-navi.com/company/seminar/3158
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