2019.03.14
会社説明会開催中!!【エンジニア社員の91%が未経験スタート】【充実のフォロー体制】【人柄重視】
みなさんこんにちは!
ブログ担当の伊藤です^^
最近街や電車でもスーツ姿の学生さんを目にすることが多くなったような気がします^^
この時期から卒論に取り組み始める人も多いのではないでしょうか?
春休みとはいえ、就活をしながら卒論、内容によっては結構ハードですよね…!
私も卒論には結構大変な思いをした記憶があります(笑)
みなさんも無理せず、就活も卒論も、コツコツ取り組んでくださいね!!
そして3月に入り、説明会参加者も増えてきました!
当社のことを気にかけてくださってありがとうございます^^
参加してくださった学生さんには、たくさん嬉しいお言葉をいただいています。
当社は人柄重視の採用を行っているのですが、その点について共感してくださる学生さんが多く、私自身もとても嬉しく思います^^
過去のブログでも散々書いていますが、当社は本当にいい人ばかりなんです!
イベントを開催する際には率先して協力してくださったり、
後輩のためのフォローや研修を開催してくださったり、その他にもたくさん。
興味を持っていただけたのなら、ぜひ実際に当社の雰囲気を感じていただきたいです^^
会社説明会はもちろん、1dayインターンも開催予定ですので、ぜひご参加下さい!
※人数には限りがありますので、ご了承ください。
【会社紹介】
社長と営業1人でスタートした当社(システム会社)も
「人柄重視」の採用活動で今では50名規模(内定者含む)の会社に成長しました。
社員が育ち基盤ができ、ようやく、これから1年目のような会社です。
これから一緒に会社を成長させてくれる仲間を探しています!
皆さん、会社とともに一緒に成長していきませんか!
今後、「自社サービス開発」や「海外展開」など、
当社の付加価値を高めていきます。
また、「独立支援制度」で、子会社の社長を育てていき、
ホールディングス化も目指しています。
将来独立したい方のためにも環境を整えています。
社長・社員の関係ではなく、「同志・仲間」として
切磋できる方との出会いを楽しみにしています。
https://www.passion-navi.com/company/seminar_detail/3158/48055
ブログ担当の伊藤です^^
最近街や電車でもスーツ姿の学生さんを目にすることが多くなったような気がします^^
この時期から卒論に取り組み始める人も多いのではないでしょうか?
春休みとはいえ、就活をしながら卒論、内容によっては結構ハードですよね…!
私も卒論には結構大変な思いをした記憶があります(笑)
みなさんも無理せず、就活も卒論も、コツコツ取り組んでくださいね!!
そして3月に入り、説明会参加者も増えてきました!
当社のことを気にかけてくださってありがとうございます^^
参加してくださった学生さんには、たくさん嬉しいお言葉をいただいています。
当社は人柄重視の採用を行っているのですが、その点について共感してくださる学生さんが多く、私自身もとても嬉しく思います^^
過去のブログでも散々書いていますが、当社は本当にいい人ばかりなんです!
イベントを開催する際には率先して協力してくださったり、
後輩のためのフォローや研修を開催してくださったり、その他にもたくさん。
興味を持っていただけたのなら、ぜひ実際に当社の雰囲気を感じていただきたいです^^
会社説明会はもちろん、1dayインターンも開催予定ですので、ぜひご参加下さい!
※人数には限りがありますので、ご了承ください。
【会社紹介】
社長と営業1人でスタートした当社(システム会社)も
「人柄重視」の採用活動で今では50名規模(内定者含む)の会社に成長しました。
社員が育ち基盤ができ、ようやく、これから1年目のような会社です。
これから一緒に会社を成長させてくれる仲間を探しています!
皆さん、会社とともに一緒に成長していきませんか!
今後、「自社サービス開発」や「海外展開」など、
当社の付加価値を高めていきます。
また、「独立支援制度」で、子会社の社長を育てていき、
ホールディングス化も目指しています。
将来独立したい方のためにも環境を整えています。
社長・社員の関係ではなく、「同志・仲間」として
切磋できる方との出会いを楽しみにしています。
https://www.passion-navi.com/company/seminar_detail/3158/48055
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