2017.04.27
【独立支援制度】【人柄重視のエンジニア募集!】
当社は社員が育ち基盤ができ、
ようやく、これから1年目のような会社です。
今後、毎年10名程度増員しつつ、
「自社サービス開発」や「海外展開」など、
当社の付加価値を高めていきたいと考えています。
また、「独立支援制度」で、子会社の社長を育てていき、
ホールディングス化も目指しています。
技術だけでなくマネジメントを学びたいという方や、
将来独立したい方のためにも環境を整えています。
社長・社員の関係ではなく、「同志・仲間」として切磋できる方との出会いを楽しみにしています。
https://www.passion-navi.com/company/seminar_detail/3158/26538
http://www.g-a-t.co.jp/recruit_koe.html
ようやく、これから1年目のような会社です。
今後、毎年10名程度増員しつつ、
「自社サービス開発」や「海外展開」など、
当社の付加価値を高めていきたいと考えています。
また、「独立支援制度」で、子会社の社長を育てていき、
ホールディングス化も目指しています。
技術だけでなくマネジメントを学びたいという方や、
将来独立したい方のためにも環境を整えています。
社長・社員の関係ではなく、「同志・仲間」として切磋できる方との出会いを楽しみにしています。
https://www.passion-navi.com/company/seminar_detail/3158/26538
http://www.g-a-t.co.jp/recruit_koe.html
投稿一覧
2024.09.20
社内カヌー+BBQ企画を実施しました!✨
2024.09.19
渋谷・荻窪・神田そして…!?【人柄重視×最先端のIT企業✨】
2024.09.17
面接での第一声【就活ノウハウ★人柄重視採用】
2024.08.27
エンジニア未経験から執行役員へ!【人柄重視のITシステム会社✨】
2024.08.21
GATの新人研修は充実のフォロー体制!!【新人研修でIT資格取得!✨】
2024.08.16
GATの夏休み
2024.08.09
配属の決まり方【エンジニア社員の91%が未経験入社!】
2024.08.07
エンジニア社員の1日の過ごし方!
2024.08.02
若手社員のインタビューも!【社員の91%がエンジニア未経験入社!】
2024.07.31
イメージがわかなくても!?【エンジニア未経験/経験者問わず活躍中!】
2024.07.26
こんなGATらしさ【社風の紹介】
2024.07.23
何系でも大歓迎!?【人柄重視!充実のフォロー体制があります】