2016.06.16
人財の成長
こんにちは!代表の藤原です。
現在、4月入社の新卒社員が当社の研修ラボで研修を受けています。
他社でも実施する基本的な研修+当社オリジナルの研修を実施しています。
当社オリジナルって何?
それは当社社員が今まで業務で苦労した経験を通して考えてくれた研修になります。
当社は設立9年目ですが、社員の91%が未経験入社です。
1期目・2期目に入社した幹部社員が自主的に考えてくれた内容で、
自分たちが苦労した内容をベースに新人ができる限り
苦労しないようにと、思いのつまった研修です。
現場業務があるにも関らず、自主的に新人教育のために研修ラボに顔を出してくれています。
そんな姿を見ていると、彼らの昔を知っている私からすると
「本当に成長してくれたな!」という思い+感謝の気持ちでいっぱいになります。
皆さんにも是非、会社説明会で当社社員の素晴らしさを伝えたいです。
お会いできるのを楽しみにしています。http://passion-navi.com/company/seminar_detail/3158/22140
現在、4月入社の新卒社員が当社の研修ラボで研修を受けています。
他社でも実施する基本的な研修+当社オリジナルの研修を実施しています。
当社オリジナルって何?
それは当社社員が今まで業務で苦労した経験を通して考えてくれた研修になります。
当社は設立9年目ですが、社員の91%が未経験入社です。
1期目・2期目に入社した幹部社員が自主的に考えてくれた内容で、
自分たちが苦労した内容をベースに新人ができる限り
苦労しないようにと、思いのつまった研修です。
現場業務があるにも関らず、自主的に新人教育のために研修ラボに顔を出してくれています。
そんな姿を見ていると、彼らの昔を知っている私からすると
「本当に成長してくれたな!」という思い+感謝の気持ちでいっぱいになります。
皆さんにも是非、会社説明会で当社社員の素晴らしさを伝えたいです。
お会いできるのを楽しみにしています。http://passion-navi.com/company/seminar_detail/3158/22140
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