グローバルビジネスソリューション株式会社|グローバルビジネスソリューションに惹かれた理由とは<br>〜「人を大切にする」を体現した企業カルチャー〜 グローバルビジネスソリューション株式会社|グローバルビジネスソリューションに惹かれた理由とは<br>〜「人を大切にする」を体現した企業カルチャー〜

チアキャリア OB・OGインタビュー

グローバルビジネスソリューションに惹かれた理由とは
〜「人を大切にする」を体現した企業カルチャー〜

INTRODUCTION

チアキャリアを利用している企業様で活躍されているチアキャリアのOB・OGにユーザーインタビューを実施いたしました。
企業様との出会いや就活の思い出などをヒアリングする企画となっております。

今回はグローバルビジネスソリューション株式会社様で活躍されているN.Yさんに就活についてインタビューを実施いたしました。

グローバルビジネスソリューション株式会社 N.Yさん

卒業年度 2024卒
紹介
専門学校を卒業。
「人を大切にする」ということを体現していると感じ、グローバルビジネスソリューションに入社。
URL https://cheercareer.jp/company/index/3547

グローバルビジネスソリューションについて

グローバルビジネスソリューションはシステムエンジニアサービスの提供を主に行う企業です。「豊かさの創出」を経営理念として掲げ、「社員が笑顔で働けてこそ初めて、お客様にも最高のサービスを提供できる」という考えのもと、社員のためを思った環境づくりを常に行っています。

当時の学生生活を振り返って

ーまずは、当時の学生生活について質問してみました。

高校時代から英語が得意で国際交流を経験したため、国際系の大学に進学をしました。

しかし、コロナの流行によって渡航する事ができず、オンライン授業も行われなかったため、止む無く中退をしてITに関する専門学校に入学しました。

この学校に入学した理由として、コロナの流行によって厳しい業界もある一方で、成長を続ける業界もあるという点に興味を持ったためでした。

ITに今まで触れてこなかったため、最初はついていくだけで精一杯でしたが、次第にチームでWebデザインを作成する中で自分のアイデアが採用されるなど、ITに対する知識を深めることができました。

企業が抱くビジョンを重視した就職活動

ー就活はいつ頃から始めましたか?

2年生の秋頃から始めましたが、学校の提携している企業からの斡旋があり、無条件で生徒がその場で内定がもらえるような仕組みであったため、2年生の1月の時点では内定が貰えました。

ただ、その後企業がどのようなビジョンを大切にしているかが自分の中で重要と気づき、学校からの斡旋で貰った内定を断り就活をもう一度やり直しました。

ー再就活をするにあたってどのような就活サイトを利用しましたか?

マイナビやリクナビ、Wantedly、そしてチアキャリアを利用していました。

チアキャリアを利用していた理由として、ベンチャー企業に特化していることや他企業との違いが丁寧に書かれていたり、「何の事業を行う企業なのか」といった面を深く知ることができることが良かったので利用していましたね。

N.Yさんが感じたグローバルビジネスソリューションの魅力

ーグローバルビジネスソリューション株式会社(以下GBS)に出会って感じたことは何ですか?

「人を大事にする」観点やビジョンの方向性が、自分がこれまでやってきたことに近しいと感じました。

実際1次面接の冒頭で、担当の方に「私達も選んでもらうという認識の上で面接を行っていく」とおっしゃっていただき、親身になって話を聞いてくださったため、人を大切にするということを体現している企業であると感じました。

ーGBSの良さをいくつか教えてください。

1番は人間関係(人となりの良さ)だと思います。

先日内定式に出向いた際、本当に社員同士や同期の仲が良いと感じましたし、私の1個上の先輩方も気さくに話しかけていただいたりして、入社前でありながらも一社員として親身に向き合っていただきました。

またオフィスが魅力的であり、カフェやバーのような雰囲気であり、学校の友達や親からかなり驚かれました。

ーGBSでやりたいことや描いているキャリアはありますか?

突出した一芸を持つ人材を目指したいです。

知識や技能が長けている人はあらゆる機会を得ることができると思っているため、自分は何者なのかといった肩書を増やし、自分自身を磨いていきたいといった気持ちがあります。

また漠然とはしていますが、将来的に「かっこいい大人になりたい」という気持ちも強くあります。

自分を今一度見直す

ー25卒の就活生にアドバイスがあればお願いします!

今の自分が何を大事にしているのか、どういった生き方をしてきたのかを今一度振り返ってほしいと思います。

何をやるのかという部分も大事ですが、企業の抱く方向性と自分がマッチしているのかが1番企業選びで重要だと思いますので、まずは自己分析をしっかりすることが必要だと思います。

終わりに

「人を大切にする」を体現しているグローバルビジネスソリューションさんへの入社を決めたN.Yさんのインタビューからは、就活生の企業選びのポイントや企業の在り方などを伺うことができました。

「GBS」の人を大切にする文化に惹かれた方は、是非この機会にグローバルビジネスソリューションさんを見てみて下さい。

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