株式会社one net
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企画・マーケティングクリエイティブセールス
【人事・採用担当】事業成長を支える人事企画・採用担当の募集です
株式会社one netの特徴
POINT 1
大手通信キャリア販売件数No.1
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創立以来増収増益を続けており、支店も増えていく一方で、
この先も現在のメイン事業である既成のサービスの販売チャネルの拡充は
もちろんのこと、よりお客様に寄り添ったサービスの提案ができ、
今まで以上にCXの向上ができるよう、
自社サービスの企画・運営と販売チャネルを増やしていきます。

事業規模、事業の数、事業所をどんどん増やし、
ヒトを育てることができる土壌を今以上に充実させていくことが、
すべてのステークホルダーへ対しての還元であると考えています。
あなたもこの勢いのある会社の一員となって、
会社も自身も成長できるような日々を過ごしましょう!
POINT 2
起業理由は“楽しく働ける職場”!
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代表の星が起業した理由は実は、
【楽しく働ける職場】
をつくることでした!

大学を卒業して社会人になると、
先生や保護者など、自分を守るものが急になくなります。

「社会人だから」と急にかっちりするのは出来ますが、
それは自分に対して無理をする状況なのかなと思います。

【大学や高校の延長線上のような会社があってもいい!】
【“テレマーケティングは辛い”というイメージを払拭したい】
【ノルマが重要視されるコールセンターで”ノルマ制”を廃止】
【新人だけでチームを作る】

《だれと、どんな環境で働くのか》
を意識している学生さんにはぜひ一度見に来ていただきたいです!
POINT 3
【どんどん昇進】20代前半の若手が活躍中!
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社長の星は当初教員を目指していたということもあり、
「教育」に非常に力を入れております!

社員の成長こそが顧客により質の高いサービスを提供できることで、
私たちのビジョンである、「人が人を育む企業づくり」を叶えるために、
日々邁進しております!

・配属前のオリエンテーション
・全事業ローテーション研修
・個人面談
・ロールプレイ研修
・商材の知識研修
・モニタリング研修

そして、自分が頑張った分、給与や役職などにしっかり反映。
目に見える形で反映されるので、モチベーションもアップ。

その結果、よりパフォーマンスが向上し、
チーム全体、会社全体を率いる存在としても活躍。

中には入社して”1年以内”に支店長になった人も。

その結果、【ベストベンチャー100】にも選出。
今まさに人も、会社も成長しています。
事業について
【会社紹介】
東京に本社を置き、札幌をはじめ全国6拠点に支店を構えるベンチャー企業です。
事業内容としては、BPO事業など6事業を展開しております。
BPO事業とは、大手企業を中心とした企業様の業務の一部を専門的に請負う業態のことです。
変化の激しい現代において、会社や会社内で必要とされる仕事は目まぐるしく変化しております。このような状況の中で、企業が1から社内体制を整備している時間はありません。
市場の変化スピードは年々早くなっており、様々な業務プロセスのプロフェッショナルからのサポートの必要性は年々高まっております。

【会社の雰囲気】
20代の若手社員が多く、風通しの良い雰囲気です。
経営理念に掲げている「ヒトがヒトを育む企業づくり」を目指し、成績よりも個人の成長に焦点を当てております。
若手のうちからチャンスが多く、新規事業などのプロジェクトでも希望すれば任せてもらう機会があります。また、権限移譲も積極的に行っており、20代のうちに様々な経験を積むことができます。
また、6年で社員200名、6拠点の事業成長を実現しており、安定基盤がある会社です。そのため、福利厚生も充実しており、少しでも働きやすい環境を作ることを目指しております。

【今後のビジョン】
弊社だからこそ考えられる、枠にとらわれない企画ができればいいなと思います。事業規模、事業の数、事業所をどんどんを増やし、ヒトを育てることができる土壌を今以上に充実させていくことが、すべてのステークホルダーへ対しての還元かなと考えています。
自分が成長したいからone netに入社したいと選んでもらえるような企業を目指していきます。
若手のうちから大きな裁量権を持って仕事することができます!
若手のうちから大きな裁量権を持って仕事することができます!

仕事内容

【業務内容】
業務内容は多岐に渡りますが、まずは以下の通り採用活動全般でお力添えいただきたいです。
・新卒採用に関する、企業説明会の実施、選考会の実施、面談・面接の実施など
・中途採用における採用要件の設定、媒体選定、面談・面接の実施など
・採用マーケティング(SNS、自社HPの更新など)
・人事制度、社内制度の企画立案

【事業内容】
■プロジェクト事業部
商品企画、宣伝・広告企画、人事など当社の管理部門が集まった部署になります。
新商品の開発や、販売戦略の立案をお任せお任せします。
また、新たな事業展開に合わせて必要な人材採用を行うなど、業務領域は多岐に渡ります。
経営に近いところで働くことができます。

■マーケティング事業部
イベントや展示会、ショッピングモールなどの人がたくさん集まる場所でのお仕事になります。
人とのコミュニケーションが得意な方や、デスクワークよりも外に外に出たい方におすすめです。
お客様と対面して依頼主の企業や自社製品のPRを行います。

■BPO事業部
BPO事業とは、大手企業様を中心とした企業様から業務を請負い、営業のプロフェッショナルとして事業支援を行う事業です。
コミュニケーション能力を活かし、さらに伸ばすことができる仕事です。

■アライアンス事業
当社が提携している、引っ越し業者様や不動産業者様から紹介をいただき、利用者に対してネット回線・電気・ガス・ウォーターサーバーなどのご提案をする事業です。
au光、ビックローブ光などのアライアンス企業からも紹介を受けて営業しています。
研修制度や、先輩社員の成功例からしっかり学ぶことができるので、すぐに戦力になることができます

■コンテンツサービス事業
通信関連事業における、お問い合せの窓口を担当したりする事業です。
Wi-Fiルーターの発送や回収、サービス提供に必要な機材の調達を行います。
また、関連する省庁とも連携し、電気通信事業法に則っているかなどのチェック業務も行います。
自分から進んで前に出ていくタイプの人よりも、裏方や事務的な作業が得意な方に向いている仕事です。
法令のチェックなどの実際の業務は一つずつ丁寧にお教えしますので、いきなりたくさんの業務をお任せるようなことはありません。

■パートナー事業部
提携先企業から商品やサービスの販売を依頼されたり、売れ筋の商材を開拓し、新たに代理店となる事業で、当社の中では新規事業の創設部門です。
現在は「光回線」「ぐっとWi-Fi」の正規代理店となっております。
当社の成長を牽引する新しい事業を生み出していくこの部門は、主に新卒でご入社していただいた方に、幹部候補(総合職)として勤務していただきます。

メッセージ

"1人ひとりの成長に一生懸命な会社を作ろう。
そんな想いから株式会社one netはスタートしました。
企業理念には【ヒトがヒトを育む企業づくり】を掲げ、
成績よりも個人の成長にスポットを当てて事業運営が行われております。

・人事として採用の知見を深め市場価値を高めたい
・採用戦略の策定など採用の上流を担いたい
・採用マーケティングに関心がある
・採用業務だけではなく、評価制度や研修など人事企画の仕事に関心がある
このような想いをお持ちでしたら、当社にて実現できる可能性が高いので、是非エントリーくださいませ。
人生において会社選びは重要な選択だからこそ、私たちは従業員・組織の力を最大限発揮できる環境を整えるため、
【Challenge & Change】の精神で、これからも変化を恐れず挑戦していきます。"

募集要項

給与・報酬
月給230,000円〜+インセンティブ+ボーナス(年2回)+各種手当 +決算賞与
※固定残業30h含む

【年収例】
400万円/入社1年(月給23万円+インセンティブ+諸手当+賞与)
600万円/入社3年(月給35万円+インセンティブ+諸手当+賞与)
1000万円/入社5年(月給45万円+インセンティブ+諸手当+賞与)
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
・年次ベースアップ(年5千円)
・年次ボーナス(6月・12月)
※2020年度は1ヶ月+成果報酬
・正社員登用制度
・従業員特別優待制度
・原則残業なし
・住宅手当月額1万円
・交通費上限1万円
・コーヒー・お菓子無料
・結婚祝い金
・慶弔見舞金
・資格手当
・出張手当
・転勤手当
・社員旅行
・産前産後の時短勤務
・健康診断年1回
・資格取得補助
勤務地
・札幌本社:北海道札幌市中央区大通西9丁目3-33 キタコーセンタービルディング3階
・第1コールセンター:北海道札幌市中央区北一条西3丁目3-1 ばらと北一条ビル6階
・第2コールセンター:北海道札幌市中央区南一条西5丁目8 愛生館ビル6階
・カスタマーセンター:040-0011 北海道函館市本町6-5 協和函館ビル7階
勤務時間
【平日】9:00~21:00 【土日祝】12:00~21:00 ※シフト制 ※部署によって変動あり
休日・休暇
年間休日125日程度
育児休暇
介護休暇
看護休暇
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
採用予定人数
10人
選考フロー
エントリー

一次面接

二次面接

内定
企業情報
企業名
株式会社one net
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/コンサル/サービス
社員数
283名(2021年8月)
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アピールエントリー
で積極アピール
プロフィール60%以上で解放!
記入率の高い方限定の機能です。
企業側にアピールの通知が届く!
選考で有利に進めます。
ここの会社で働きたい!
志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。