ネットビジョンシステムズ株式会社
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ネットビジョンシステムズ株式会社
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新卒 2023年卒
ITエンジニアインフラエンジニアセキュリティ
【23卒・駆け込み内定!】企業やIT社会を⽀える「エンジニア」目指しませんか?
ネットビジョンシステムズ株式会社の特徴
POINT 1
「無くならない仕事」です。成長業界の技術者★
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ITインフラは、水道・電気・ガスに次ぐ『第4のインフラ』です。
 
『第4のインフラ』を作るインフラエンジニアという仕事は、
社会にとって必要不可欠な存在です。

▼『5G IoTの黒子』ネットワークエンジニアの魅力
https://youtu.be/BMzotRI2uHQ
POINT 2
CCNAの合格率は自信があります!ITスクール運営企業★
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未経験者の教育に力をいれているネットビジョンシステムズ。

社員の85%が業界未経験からエンジニアに成長しています。
また当社の運営するITスクールでは、他社様の新入社員研修を担当。
研修ではCCNAと呼ばれる資格の取得を目指します。

研修後の資格取得率は98%!
実績を信頼頂き、毎年新卒・中途社員の方の研修をご依頼いただいています。
※当社の新卒社員は入社前サポートにて資格取得を目指します
POINT 3
働きやすさ偏差値71.5!人間関係が良好★
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モチベーションクラウドにて従業員満足度を調査したところ…
偏差値が71.5という結果が出ました!!(2021年12月調査)
 
・ピンチのときには周りが手を差し伸べてくれる
・大企業に匹敵する教育環境
・イベント盛りだくさんで社員の仲が良い

「和をもって成長となす」という理念を体現するような組織風土が
このような結果として現れました!

▼NVSの雰囲気などは社員インタビューをご覧ください
https://netvisionsystems.site/blogs/member/
事業について
私たちインフラエンジニアの仕事は、一言で言うと「ITインフラを作る仕事」です。
 
もしこの世からインターネットが無くなってしまったら…
Google検索が使えない、インスタで友達の投稿を見ることができない、
地図が見れないためにお目当てのお店にさえたどり着けない。
そして、テレワークができない。
 
といったことが起こります。
ネットワークとはまさに、水道・電気・ガスに次ぐ『第4のインフラ』と言えます。
そしてその『第4のインフラ』を守っているのが、私たちインフラエンジニアです。
 
世の中のつながるを支えるために。
社会にとって必要不可欠な存在として活躍するのがインフラエンジニアです。

仕事内容

■企業のITインフラを⽀えるエンジニアへ!
大手通信キャリアや大手金融機関のネットワーク環境を支える仕事です。

<例えばこんなお仕事があります>
設計⇒ネットワークシステムが正常に稼働するように、導入する機器の選定などを行います。
構築⇒実際に現地でネットワーク機器を接続したりと、設計をもとにネットワーク環境をつくります。
運用・保守⇒構築されたネットワークシステムが正常に作動しているかをチェックしたり、トラブル対応を行ったりする仕事です。
※知識やスキル等によりますが、最初は未経験でも対応しやすいロースキルやサポートのお仕事からスタートします。


■入社後の流れ
▼まずは研修からスタート!
基本的に最初の1ヶ月間は、本社で研修を受けていただきます。

①当社が運営しているITスクールで実践的なエンジニア技術を習得
エンジニアの講師から「ネットワークとは?」などITの基礎知識を学びます。
「講義を聞く」⇒「演習問題を解く」⇒「実機演習」を繰り返し行い、
実践的な知識・スキルを身に付けます。

②本社業務でビジネスマナーを習得
先輩社員のもと電話応対・来客対応などビジネスマナーを身に付けていただきます。
ひとりひとりのスキルに応じてExcel演習や資料作成のOJTを行ないます。

▼約1ヶ⽉後にはお客様先へ!
エンジニアは数名ほどのチームを組み、お客様先でプロジェクトを進めます。
NVSの社員だけでなく所属会社の垣根を超えてチームでサポートをしますのでご安心ください!
2週間に1回は自社の先輩社員との1on1ミーティングを行ない、
困りごとや悩みごとを先輩社員に気軽に相談できる機会があります。

■エンジニアの成長を考えてジョブローテーションを行なっています
創業者の中塚はエンジニア出身(NTT東日本)。
「エンジニアの為の会社をつくる」という熱い想いは
研修後のジョブローテーションという体制にも表れています。

エンジニアの成長を考えて、
監視→運用→構築→設計 や 構築サポート→運用(経験者案件)など
着実に1つ1つステップアップができるように
上長や営業と相談してエンジニアの常駐先を決定します!

メッセージ

■CCNAの取得率が9割を超えています
■CCNPを取りはじめる社員が多数在籍しています
『ネットビジョンシステムズは、ブランドだ』という考え方で、
自己成長に向けて資格取得やe-learningに積極的に取り組む社員が多いです。
「成長」ができる環境で働きたい方にはピッタリです。

■働きやすさ偏差値71.5!(2021年12月調査結果)
NVSでは社員が『会社に対してどのくらい納得しているか』という、
エンゲージメントスコアを取っています。
合計6,000社以上が導入しているサービスですが、
「71.5」はトップスコアだと言われています。

毎月《部下のための時間》を用意しており
上司と1対1で日ごろの悩みなど気軽に話せる機会や
3ヶ月に1度の評価面談を行なっていることが
社内でも「安心感がある」と好評です。

「エンジニアになる」だけでなく「この会社で働きたい、成長したい」と
そんな想いをもつ方とぜひ働きたいです。

「一緒に働くイメージができるか」
人柄重視の選考をしています。

興味のある方はぜひ「エントリーする」をクリックしてください。
ご応募お待ちしております!

募集要項

給与・報酬
固定給制 月給22万6452円以上
※固定残業代:4万342円以上/30時間を含みます。
30時間以上の超過分は別途支給いたします。
※試用期間中の給与です。(試用期間6ヶ月は契約社員)

★入社5ヶ月後に人事面談を受け正社員登用を目指します
(98%登用実績有)

正社員登用後の給与は 月給23万以上
※固定残業代:4万2482円以上/30時間を含みます。
待遇・福利厚生
●昇給年1回(10月)
●業績賞与年1回(4月)
●各種社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)
●交通費支給(月3万5000円まで)
●資格取得補助制度(資格試験合格時に受験料会社負担)
●紹介金制度
●健康診断(年1回)
●ストレスチェック(Web・年1回)
●JTBベネフィット(優待割引制度)
●各種社内イベントあり
勤務地
【本社】東京都中野区上高田3−39−13 山新新井薬師駅前ビル5階

★研修後は、東京都内(千代田区、中央区、港区など)の
 プロジェクト先での勤務になります。
★転居を伴うプロジェクト先の異動はありません!(群馬支社への異動もなし)

※配属先のプロジェクトによっては、リモートワーク(在宅勤務)の場合もあります
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※勤務先により時間は異なる場合があります。
◎残業は月平均15時間程度になります。
休日・休暇
★年間休日125日以上
※休日はプロジェクト先により異なります。
※休日出勤の場合には、振替休日を取得いただきます。

●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●慶弔休暇
●産前産後休暇
●育児休暇
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】屋内禁煙
採用予定人数
2名
★学歴不問
IT業界に興味がある方・当社の考え方について共感できる方
まずはお気軽にご応募下さい!
選考フロー
○応募(エントリー)

○一次面接(WEB)/適性テスト

○二次面接(本社)

○内定

関連するメンバー

中塚 敏明
中塚 敏明
代表取締役社長
武蔵工業大学(現 東京都市大学)電気電子工学科卒業後、同大学院へ進学。
2000年、卒業後、東日本電信電話株式会(NTT東日本)入社。
法人営業部門にて大手サービス業のPBX、LANネットワークを中心に提案・設計・構築プロジェクトを手がける。
2008年からフリーランスとなり、ネットワーク監視運用プロジェクトに従事。
ネットワークエンジニアとして提案・設計・構築・監視運用と全工程に関わる。
「ビジョナリーカンパニーを作りたい」との思いのもと、
2011年2月にネットビジョンシステムズ株式会社を設立。
2016年にネットワークエンジニア養成スクールを開校。
若い世代のエンジニア育成に取り組んでいる。
ネットビジョンシステムズ 採用担当
ネットビジョンシステムズ 採用担当
採用担当
企業情報
企業名
ネットビジョンシステムズ株式会社
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/教育/サービス
社員数
97名
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アピールエントリー
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記入率の高い方限定の機能です。
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選考で有利に進めます。
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志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。