株式会社RARECREW
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新卒 2024年卒 2025年卒
総合プロデュース経営幹部総合職募集
【東京経営革新優秀賞】マーケティング × シニアサービス/総合プロデュース会社!
株式会社RARECREWの特徴
POINT 1
第2創業期突入!安定の土台から成長市場に真っ向から挑む!
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【成長】コロナ禍でも増収!
【安定性】社会保険制度内のストックビジネスで安定的な収入。
【ビジネスチャンス】社会課題の超高齢社会、100兆円の成長市場で勝負。
【メディアも注目】NHK、フジテレビ、VICE、Yahooでも取り上げられた『圧倒的な存在』
【これから】第二創業期スタート
      新サービスの立上げ、社会課題への取組み強化、新規出店の加速など

シニア層のニーズと向き合い、
業界を超えた挑戦で、今ここにないものを創出します。
ビッグマーケットをチャンスに変えます!
POINT 2
10人10色!やりたいを叶える幅広いキャリアプラン!
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【文化】強く根づいた新卒文化!若手にも多くのチャンスがあります。
【評価制度】自社独自の評価制度!正当評価で早期のキャリアップも
【キャリア】コンサルタント、マーケター、営業、広報、人事、経理・労務など、
      幅広いキャリアプランをご用意!

他社で10年かかることを弊社なら3年で身につきます。
また幅広いキャリアプランで、やりたい・なりたいを叶えます!
POINT 3
楽しい仕事は働きやすい職場から!社員みんなでつくる会社!
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【働きやすさ】産休・育休 取得率100% ※新卒:既に5名取得中(男性含む)
       産休後に時短勤務でワークライフバランスを徹底
       月平均残業時間10時間(昨年実績)
【福利厚生】誕生日休暇、サマータイムの導入、働き方改革の導入など
【研修制度】介護技術研修、社会人マナー研修、営業研修など社内研修が充実/
      外部研修を受け放題/一流の社会人に育てます。
【社内イベント】社内の交流が活発!店舗・年代を超えた繋がり!
  ≪過去実績≫  社員総会/納会/サークル活動/進化ミーティング など


社員の90%がシニア領域未経験からスタートしています。

また「バリューチャレンジコンテスト」や「社員総会」など
年間を通じて様々な社内イベントやプロジェクトを行い、
会社をみんなで一緒につくっています。
事業について
.。.:*・' 総合プロデュース会社 '・*:.。.

当社はただの介護企業ではございません!
「BEYOND THE BORDER」を理念に
シニアサービス×マーケティングで介護業界の枠を超えた
これまでにない新しいサービスを生み出していきます!☆。・

今後、日本に訪れる「超高齢社会」という
市場規模100兆円を超えるビッグマーケットという
チャンスを一緒に掴みませんか??

≪主な事業内容≫
■シニアサービス事業
・通所介護事業
・訪問型ケアサービス
■マーケティング事業 
■コンサルティング事業  
■小売・流通事業
価値観を認め合い、目標に向かって共に歩む!
価値観を認め合い、目標に向かって共に歩む!

仕事内容


■総合職

シニアサービスの柱を軸に実店舗展開を行い、
マーケティング戦略でこれまでにない、新しいサービスを生み出すことが我々の使命です。 
また、他企業に対するコンサルティング、マーケット分析、
人材採用・育成、提案営業、経営支援を行っています。 

コンサルタント、マーケター、営業、広報、人事、経理・労務など、幅広いキャリアプランを用意しています。

メッセージ

人生は、「やったもの勝ち」。
楽しくなくちゃ仕事じゃない。

私たちが一緒に働きたいのは、人とコミュニケーションを取ることが好きな方、
誰かの役に立つことを喜びと感じられる方。
シニアマーケットを変えていきたいという熱意のある方、
成長意欲の高い方も大歓迎です。
一緒に日本の未来を切り開いていきましょう!

私たちは、あなたの挑戦を応援します!
あなたのノビシロが、会社のノビシロに!

募集要項

給与・報酬
月給 217,000円
(固定残業代19時間/2.5万円含む) 
※超過分は別途支給
待遇・福利厚生
昇給あり
※自社独自の評価システムで年2回(半年ごと)役職UP、昇給のチャンスがあります。
※20代から自分のポジションと給与を狙いにいきましょう。

賞与年2回 
※業績により支給

社会保険完備
(健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金)
家族手当
通勤手当(上限あり:月額25,000円まで)
職務手当
働き方改革の実施
◆グローイングアカデミー 
外部研修に参加し放題 
◆新卒社員研修 
・導入研修
・ビジネススキル研修
◆店長研修  
◆お客様サービス向上研修 
◆介護技術研修 
◆IT勉強会
◆自由カリキュラム外部研修制度
「IKLバリューチャレンジコンテスト」
社員総会「Voyage」
新卒社員プロジェクト
誕生日会
勤務地
東京23区
埼玉(川口)
※大阪、名古屋への転勤はありません。
※大阪、名古屋に行きたい方はご相談ください。
勤務時間
【本社勤務】
9:00〜18:00

【店舗勤務】
8:30~17:30

月平均所定外労働時間2.0時間(2018年度実績)
休日・休暇
週休2日制
冬季休暇
有給休暇
 有給休暇の平均取得日数10.0日(2018年度実績)
誕生日休暇
育児休暇制度
介護休暇制度
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】敷地内禁煙
採用予定人数
14期生 10名
選考フロー
エントリー 
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【会社説明会】
RARECREWの魅力を伝え、あなたの将来について一緒に考えます!
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【書類選考】 
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【一次面接】 
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【二次面接】
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【最終選考】
社長と一対一の面接です。 入社意欲をプレゼンして頂きます。
その後レポート提出を行っていただきます。
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【内定】

※先輩社員との座談会や面談、店舗の見学も可能です!

関連するメンバー

日下部 竜太(Kusakabe Ryuta)
日下部 竜太(Kusakabe Ryuta)
社長
座右の銘は「冷静沈着」

「自分が受けたい、家族に受けてもらいたいシニアサービスを提供する」
いきいきらいふの創立当初からの理念です。
誰もが老いては必要とするかもしれないシニアサービスについて、あなたはどの様なイメージを抱きますか?
企業情報
企業名
株式会社RARECREW
業種・業界
流通・小売/コンサル/医療・福祉
社員数
211名※2021年10月1日現在
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アピールエントリー
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プロフィール60%以上で解放!
記入率の高い方限定の機能です。
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選考で有利に進めます。
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志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。