株式会社ネクストビート
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株式会社ネクストビート
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新卒 2023年卒 2024年卒
セールス企画・マーケティングコンサルタント
【24卒】外資系戦略コンサル、DeNA出身者などが集う!ネクストビート本選考のご案内!
株式会社ネクストビートの特徴
POINT 1
新卒含む、若手メンバーが 大いに活躍できる組織
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自身がマネジメントする組織を受注額にして
昨年度比212%にまで成長させた2021年卒新卒社員や、
FY21上期達成率163%を実現した2019年卒新卒社員など、
若くして活躍できる土壌が整っています。
POINT 2
複数事業を並行展開することで 生まれる市場開拓力
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バーティカルSaaS
領域特化型キャリアマッチング
シェアリングエコノミー(CtoCマッチング)
広告・マーケティング支援
リサーチ&コンサルティング
メディア
ECトラベル
ポータルアプリなど、多様な事業を展開しています。
POINT 3
柔軟な異動によって描ける、異なるビジネスモデルのキャリアパス
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同じ職種内での職責シフト、
他の事業領域へのシフト、
別の職種へのキャリアチェンジなど、
リーダー人材育成に向け柔軟なキャリアパスを描ける体制が充実しています。
事業について
現在「ライフイベント」「地方創生」「グローバル」の3本柱で事業を展開し、
人口減少社会での諸課題に対して向き合っています。

バーティカルSaaS、キャリアマッチング、シェアリングエコノミー、メディアなど、
ひとつの会社で多様なビジネスモデルを駆使し、
「人口減少社会」に対してテクノロジーを通じた価値貢献を実現し
プラットフォームを構築することで、複数領域へのトータルサポートを実現して参ります。


■ライフイベント領域
・保育士バンク!
全国160万人の保育者が保育に専念できる安心をご提供します。

採用、業務改善・職員の定着、集客活動、経営。
これまで業界があきらめていた諸問題を、テクノロジーの力で解決していきます。

・KIDSNA
メディア、シェアリングエコノミー、サーチのプロダクトを通じ多様な選択肢を提供しながら、子どもとの生活をより充実したものにするサービスです。

子育てを「辛いもの」にせず、ハッピーなライフスタイルを創造しながら、
子育てフレンドリーな社会を実現していきます。


■地方創生領域
・おもてなしHR
地方における安定した雇用を創出し、
新たな人の流れによって将来に渡り活力ある地域社会を構築していくために、
地方の重要産業である観光業界を支援します。


■グローバル
・hospitality Careers
日本国外の人口課題にもアプローチし、グローバル観点で競争力を強化します。

海外の先進事例を取り入れると同時に、日本国内での事業展開を通して確立した解決策を、
日本と同様の課題に直面する可能性のある他国でも展開し、
課題解決の好循環サイクルを回していくことを目的としています。

仕事内容

■ビジネス職

≪新卒新入社員の活躍事例≫
・1年目で拠点立ち上げに抜擢
・2年目で人事として新卒採用に抜擢
・3年目で事業責任者への抜擢」

【事業領域】
・ライフイベント領域
・地方創生領域
・グローバル領域

メッセージ

ネクストビートでは、創業4年目の2017年より新卒採用を行っており、
現在は新卒7期生となる2023年新卒の採用と
新卒8期生となる2024年新卒の採用を規模を拡大しながら積極的に行っています。


設立初年度から事業の成長スピードに合わせる形で組織を急拡大させてきたため、
ネクストビートは中途採用の転職入社者を中心に組織が創られていきました。

各々が異なるバックグラウンドを持つためポジティブに捉えれば
「多様性のある組織」とも言えますが、
一方で「ネクストビートらしさって何?」という疑問を持つ社員が
増えてきたタイミングが正に新卒採用を開始していた頃と重なります。


そんな課題意識に最も強く反応したのは新卒社員の一人でした。

その方が中心となって、ネクストビートのCulture(NBI)の原型は出来上がりましたし、
その他にも新卒の前提や常識に捉われないフラットな観点や
ピュアな熱い想いから産み出されたPJT・事例なども多数存在し、
今日のネクストビートの成長や発展に、
新卒の存在なくして語れないと言っても過言ではありません。


まだまだ、社内を見渡すと課題は山積みです。
みなさんとご一緒できることを心から楽しみにしています。

語り切れないメッセージも数多くありますので、是非選考でお話しさせてください!

募集要項

給与・報酬
年収 420万円 〜 840万円
★新卒一律の初任給制度ではなく、個々人の能力に応じて、
オファー額・ポジションを提示いたします。 
・試用期間:6ヵ月 
・給与改定:年2回 
・賞与:年2回
待遇・福利厚生
■社会保険完備 
■交通費支給(上限あり) 
■21時完全退社 
■家事代行利用補助制度
■病児保育補助制度 
■昼活(健康的な昼食を無料で提供)
■グロービスeMBA受講制度 
■ビジネス書籍購入制度 
■英語レッスン
■プログラミングWEB講義の費用負担制度 
■ベンチャープログラム
(入社半年以上の社員なら誰でも新規事業の立案が可能) 
■部活動サポート 
■チーム達成会、食事会費用負担 
■出勤時間前倒し制度 
■9連休制度(有給を用いて土日を含む9連休を自由に取得可能) 
■長期在籍&貢献報奨金 
■ベビーシッター利用制度 ー出産後の早期復帰を支援
(保育園入園までのベビーシッター費用を100%補助) 
ー3歳未満の子供がいる社員のシッター費用の月額10万円負担
ーベビーシッター料金の半額の会社負担
■夜活(お酒や軽食を無料で提供) 
■OFFICE DE YASAI(野菜やご飯のおかずなどの社内販売) 
■弁当販売(スマートミール認証弁当の販売) 
■社内分煙(屋外にビル共用の喫煙所)
勤務地
拠点所在地
・東京オフィス(東京都渋谷区恵比寿)
・札幌オフィス(北海道札幌市中央区)
・仙台オフィス(宮城県仙台市青葉区)
・金沢オフィス(石川県金沢市)
・名古屋オフィス(名古屋市中村区)
・京都オフィス(京都府京都市下京区)
・大阪オフィス(大阪府大阪市北区)
・広島オフィス(広島県広島市中区)
・高松オフィス(香川県高松市)
・福岡オフィス(福岡県福岡市中央区)
・那覇オフィス(沖縄県那覇市)
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働勤務時間8時間)
※休憩60分
休日・休暇
★年間休日約125日★ 
■完全週休2日制(土・日曜日) 
■祝日 
■有給休暇 
■夏季休暇 
■GW休暇 
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■産前産後休暇・育児休暇 
■アニバーサリー休暇
就業場所の
受動喫煙対策
【対策あり】屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
選考フロー
1DAYインターンシップ→人事面接→現場社員面談(選考要素なし)→最終面接→内定
企業情報
企業名
株式会社ネクストビート
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/人材
社員数
365
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