【社員の91%が未経験スタート】
【充実のフォロー体制】
【人柄重視】
人柄がよくやる気があれば、未経験でも大丈夫ですよ!
(「当社の理念に共感して頂けること」+「仲間を大切にできること」+
「継続して努力ができること」がマストです)。
まずは、未経験の方でも将来の武器となる「IT資格」を取得してもらいます。
資格取得後は当社独自の研修プログラムを活用し、実践的な技術力を習得できます。
先輩社員皆でフォローしていきますので、安心してください。
「社会・お客様のために行動すれば、必ず自分たちにも返ってくる!」
そんな想いから、会社の名前をギブ・アンド・テイクと命名し、事業をスタート。
IT業界では技術力が必要不可欠ですが、技術力だけでは駄目だと思っています。
だからギブ・アンド・テイクでは、「人柄重視」の採用を行っています。
AI時代だからこそ、社会・お客様のニーズ(想い)を汲み取り、
人間にしかできない提案・問題解決力が必要になってくると思います。
「人柄重視」の採用+「充実のフォロー体制」で
「技術力×人間力」のある最強のエンジニアに育成します。
周囲への感謝の気持ちや熱意を持つ当社の社員を大切に、
一人ひとりの可能性を伸ばし、社会・お客様に貢献していきます。
(代表取締役CEO 藤原)
【先輩社員の声】
https://www.g-a-t.co.jp/recruit_koe.html