ー取締役会長：福島 嘉章ー

【自分らしく働き、生きることが会社の力になる】

ランドコンピュータは1971年の創業以来、
幅広い業種にわたるお客様の情報システムを、

・システムインテグレーション
・インフラソリューション
・パッケージベースSI&サービス

を用いて、ワンストップかつ業務横断的に支えてきました。
近年、モビリティサービスやクラウドのさらなる普及を見据え、
フィンテック（金融IT）やAI、IoTといった技術を活用しながら、
5年先、10年先に大きく花咲く新規事業の創出にも力を入れています。
いずれのサービスにおいても、
お客様のビジネスを充分に理解した上で一歩先を見据えた提案を心がけています。
そのためにも社員一人ひとりが、IT系の資格はもちろん、
お客様の業務にかかわる資格の取得に努めてきました。
結果として、当社では一人あたり平均4つ以上の資格を保持しています。

学校法人を設立母体に持つ独立系SIerとして、
当社は人材投資に特に力を入れてきました。
社員がそれぞれの持ち場で主体的に仕事に取り組んでおり、
チームや部門、ひいては会社全体がボトムアップ型の組織となることを目指しています。
十人十色の社員には、先頭に立つことに優れたリーダーもいれば、
サポートのできるフォロワーシップに長けたリーダーもいます。
一人ひとりが自分ならではの強みを活かしながら、
全体としてチーム力を上げていくことが、ランドコンピュータの大きな力となるはずです。

あくまでもお客様のために、目的を見定めながら、自分が主役となって行動する。
社員一人ひとりが自らのタスクフォースを確認し、
「こうしたい」という情熱を持って周囲を巻き込みながら仕事をしていく。
そして、なぜランドコンピュータで仕事をするのかを考えながら、
社員が自分らしく働き、自分らしく生きることを、会社としても期待しています。

社是「こころできまる」には、こうした思いが込められています。

2021年1月に創立50年を迎え、
更なる100年企業を目指し、伝統の良いところは残しながら、
時代に順応して常に新しいものを生み出していく努力を、全社一丸となって進めていきたいと考えています。