ログラスはマルチプロダクト戦略を掲げており、
2027年4月までにプロダクト／サービス数を20以上に拡大していきます。
あらゆる企業の経営における意思決定をよりよいものにし、
顧客企業の業績向上と社会全体の良い景気の実現にチャレンジしています。

＜ログラスの特徴＞
・資金調達額：70億円（シリーズB）
・累計調達金額：100億円
・拠点数：3箇所（東京・大阪・名古屋）
・累計導入社数：経営管理クラウドNo.1
・提供プロダクト数：6つ

◼︎入社時研修（1ヶ月間実施）
・内定者合宿
・ログラス理解研修
　- 自社理解
　- 顧客理解/顧客業務理解
　- 競合理解
・ビジネススキル基礎研修
　- 経験学習
　- PC基本操作、Office基本操作
　- 仕事の進め方
　- 頭の使い方、議論の仕方
　- 習慣作り、環境整備
　- 目的思考、ステークホルダーマネジメント、問題解決
　- ドキュメンテーション
　- プロジェクトマネジメント、タスクマネジメント
・プロジェクトワーク研修

◼︎書籍購入制度
・上限1万円/冊内であれば、月何冊でも購入可能

◼︎コーチング補助制度
・コーチングにかかった費用の半額を会社で負担

◼︎新規事業研修
・新規事業においての勝ち方を身につける研修

◼︎資格取得支援制度
・日商簿記検定1~3級の受験費用、教材費用を会社が負担

＜データで見るログラス＞
・平均年齢：33.5歳
・育休取得率：97%
・外国籍従業員数：8名

＜福利厚生・制度＞
・フレックスタイム制（コアタイム:10:00-15:00）
・ハイブリッド勤務（原則週2日出社）
・ワーケーション制度あり
・ピアボーナス
・借り上げ社宅制度
・書籍購入制度
・コーチング補助制度
・新規事業研修
・PC周り備品補助
・ベビーシッター補助制度
・オフィスワーク補助
・ランチ補助等のコミュニケーションサポート
・部活動補助
・企業型DC　etc.