“社会人の基礎”が全部身につく!?【新卒】ならインサイドセールスがおすすめ♪

2025.11.07

“社会人の基礎”が全部身につく!?【新卒】ならインサイドセールスがおすすめ♪

◆ 「まずは営業から始めましょう!」
就活中に一度は耳にするフレーズではないでしょうか?
H&Companyでも総合職の新卒採用を行っており、
1年目から"営業"のポジションへ配属となるメンバーもいます。
ただし、私たちの営業スタイルは、
皆さんがイメージする“営業”とは少し異なるかもしれません。

「営業職ってスキルは本当に身につくの?」
「足で稼ぐって、何だか大変そう…。」

そんな風に感じている方にこそ知ってほしいのが、
H&Companyの “インサイドセールス”という手法です。
お客様と直接会わずとも信頼関係を築き、課題を解決する。
そんな新しい営業の形に、新卒から挑戦できる環境がここにあります!

◆ インサイドセールスって?
一言で言うと「お客様と会社をつなぐ架け橋」。
電話やオンラインを中心にお客様の課題をヒアリングし、
最適な提案へつなげていくお仕事です。
外に出る営業(フィールドセールス)とは違い、移動時間が発生しないため、
対応できる商談件数が多いことも特徴の1つ。
「早期に経験を積み、キャリアアップを図りたい」
という方にも向いていると思います。

H&Companyでは、建設業界の採用をご支援するITサービスを展開!
【IT×アイデア×情熱で、日本の生活インフラを守る】
というミッションのもと、業界の人材不足解消に取り組んでいます。

◆ インサイドセールスで身につく3つのスキル
【1】ヒアリング力
相手の言葉の裏にある“本音”を引き出すスキル。
社会人として一生使える力です。

【2】論理的思考×提案力
課題を整理し、数字やデータをもとに次の一手を考える。
営業の「設計力」が鍛えられます。

【3】ITリテラシー
最先端の営業システムを使いこなすことで、IT×営業のハイブリッド人材に!

◆ デメリットも、成長のチャンスに
インサイドセールスは社内業務が中心なので、
最初は地味に感じるかもしれません。
ですが、営業の基礎となる
「課題発見力」「商談力」「提案の組み立て方」をここで磨けます。

また、成果を出せばしっかり評価してもらえるのがH&Companyの魅力。
社長や上司との距離も近く、努力をちゃんと評価してもらえる社風です!

◆ まずは会社説明会へ!
「インサイドセールスって面白そうかも」
「どんな会社か、もっと知りたい」

そう思っていただけた方は、H&Companyの説明会に参加してみませんか?
ぜひお気軽にお問い合わせください!
この投稿の著者
金子 結華
金子 結華
新卒採用チーム
大学を卒業後、3年間は大手人材会社で営業職に就いていました。
BtoB、BtoC営業を経験した後、
キャリアチェンジを希望し、ライターのポジションでH&Companyに入社。
自社媒体【工事士.com】の求人原稿を作成しておりました。

入社して5年が経つ現在は、自社の新卒採用を担当しています!
(noteにも記事をアップしています!読んでもらえたら嬉しいです^^)

\ 面談やインターン等でお会いした際は、ぜひ気軽にお話ししましょう♪ /
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