株式会社アドシードの特徴
POINT 1
他社の追随を許さない倍速成長カルチャー!
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当社の一番の武器は圧倒的な教育力です。
一般的なエンジニアの成長曲線の
倍以上のスピードで成長していく
「倍速成長」の仕組みとカルチャーがあります。

日本は、ただでさえ人口減少が進み
エンジニア不足も大きな課題になっている中で、
パイとして限られた優秀なエンジニアを
数多くの会社が取り合ってる状況です。
その状況にも関わらず、
優秀なエンジニアを志すポテンシャル層の採用には
まだまだ消極的な会社が多く、
その多くの会社が
教育のノウハウや
リソース不足が課題となっています。

私たちは、優秀なエンジニアを採用するだけではなく、
優秀なエンジニアを育て上げることに拘り、
そういった我々が世の中を変えるような
サービスを生み出していくことで
日本のエンジニア不足の解消、
さらには、エンジニアリング力の底上げを成し遂げ、
業界を引っ張っていく
リーディングカンパニーへと成長していきたいと考えています。
POINT 2
「しゃべれる」エンジニア集団!
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私たちはしゃべれるエンジニア集団なので
提案ベースの開発を前提としています。とお客様に説明をしています。
言われた通り、
要望通りに開発をするのは
今後AIやシステムの役割になっていくと考えています。

私たちは本質的な課題解決を目標として
顧客や社会への価値提供を目指しているので、
対話を重視し、深いヒアリングをスタート地点として、
顧客も気づいていない課題や私たちが介在する事で
広げられる可能性を見出しています。

顧客のビジネスを理解し、サービスを理解し、
プロダクトを理解する。
そうする事で真のwin-winな関係性を築いています。
POINT 3
急拡大中の第二創業期!
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これまでは大きな事業拡大を目指していなかったので
新卒・中途ともに絞った採用を行っていました。

3つの事業が市場に認められはじめ、認知も高まり、
ニーズが広がっていく中で、今を第二創業期と位置づけ、
大幅な事業拡大に舵を切りました。

当然、未来予想図では様々なポジションが生まれ、
あらゆる人が活躍できる会社をイメージしています。
その中で、25卒で入社するメンバーには幹部候補として、
文化醸成や会社を引っ張っていくことを期待し、メンバーを集めています。
企業ムービー
起業ストーリー
AIに負けないプロフェッショナル集団になる。

AIに負けないプロフェッショナル集団になる。

活気のある組織風土

活気のある組織風土

【 MISSION 】
『ITで人の可能性を引き出し、企業のポテンシャルを最大限に引き出す。』
クオリティを向上させる、物事をより発展させる。
これは人にしかできないことです。

人にしかできないクリエイティブな作業に集中できる環境を整えることで、
人や企業のポテンシャルを引き出せると考えています。

ITの力で企業のポテンシャルを最大限に引き出し、社会の発展に貢献していきます。


【 VISION 】
『AIに負けないプロフェッショナル集団になる。』
AI時代が到来したとき、単純な作業はAIに取って変わられてしまいます。
これはどんな職種であっても同じです。

そんな時代が来てもAIが取って代わる事ができない領域、それは顧客の課題を
的確に捉え、ソリューションを提案し、未来を見通して最適な基盤を構築する、
そんなクリエイティブでプロフェッショナルな人材です。

私たちは、そんな「AIに負けないプロフェッショナル集団」を目指しています。
全員がプロフェッショナルとしての意識を持ち、単純作業に甘んじることなく、
クリエイティブな仕事をすることで社会の発展に貢献していきます。
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事業内容
充実した研修内容と圧倒的成長環境

充実した研修内容と圧倒的成長環境

30名規模ならではの雰囲気の良さ

30名規模ならではの雰囲気の良さ

【クラウド事業】
アドシードの1年目のエンジニアの実力が
他社の2年目・3年目に匹敵すると言われるほど
優秀なエンジニアが生まれる環境を持つ
当社だからこそ生み出せる世の中を変える
プロダクトを、次々に生み出していきたい
と考えています。

現在リリース間近の【プラスapps】は、
非エンジニアの人たちでも自分の作業を
ドラッグ&ドロップで自動化できる
システムを開発する事で、
人間の時間を人間にしかできない作業に
集中させ、1人1人の時間の使い方を改善し、
世の中の生産性の向上を目指しています。


【システムインテグレーション事業】
アドシードでは、教育力を武器に若くから
高いパフォーマンスを発揮できる土台を造り、
エンジニアとしてしっかりと成長し、
価値提供できるスキームを構築しています。

実際に新規サービスの立ち上げから
一貫して依頼頂いたり、プロジェクトの立て直しを
依頼されるなど、技術力を高く評価され
「上流から一貫して任せられるプロ集団」として
信頼を頂いています。

現在、未経験からは難しいとされる
SES業界において、創業以来100%、
誰一人漏れる事なく
プログラミング案件へのアサインと、
スキル不足による解約は1%未満という
異例の状況を作り出すことに成功しております。


【IT教育事業】
当社が輩出したエンジニアのレベルの高さの
評判を聞いた同業の開発会社さんから、
うちの新人にもアドシードさんの研修を
やってもらえませんか?
といった声から教育事業はスタートしました。

日本のエンジニアリング力の底上げを目指し、
アドシードの教育力を存分に活かした
新人エンジニア教育サービスに取り組んでいます。

今後の展開としては、法人向けのみならず、
個人向けのサービス展開や、研修コースの拡充、
地方への展開など様々な構想、アイデアがあり、
IT市場の教育のニーズの高まりと相まって、
高いポテンシャルを秘めた注力事業です。

【技術環境】
PHP,Laravel,TypeScript,Node.js,
NestJS,React,Next.js,Vue.js,
Nuxt.js,Go,Python,AWS等 
※市場価値の高いモダンな技術での
 開発を得意としています
企業情報
企業名
株式会社アドシード
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/コンサルティング/教育
社員数
35名
平均年齢
30歳
所在地
東京都千代田区神田三崎町3-2-14 Glork水道橋8階