株式会社GASYの特徴
POINT 1
『記憶にも記録にも残るおもてなし』『期待値を超えろ』
■企業理念
『記憶にも記録にも残るおもてなし』
■ミッション
『期待値を超えろ』
売上や体重といった数値で結果を見せることは前提として、
記憶にも残り継続的な取引をするには
想定している期待値以上の結果や
おもてなしがないと実現ができないと考えております。
『記憶にも記録にも残るおもてなし』
■ミッション
『期待値を超えろ』
売上や体重といった数値で結果を見せることは前提として、
記憶にも残り継続的な取引をするには
想定している期待値以上の結果や
おもてなしがないと実現ができないと考えております。
POINT 2
事業が事業を助け合う仕組み
パーソナルジム事業における集客は、
これまでの広告事業で培った知識を元に実施しております。
オフライン広告も実施しますが、
SNSでの広告や、SEOといったマーケティングの知識を活かし
集客できるのはGASYだからこその強み。
社員が自身の事業部のことだけをやるのではなく、
会社全体を通し向上できるような仕組みを大事にしております。
これまでの広告事業で培った知識を元に実施しております。
オフライン広告も実施しますが、
SNSでの広告や、SEOといったマーケティングの知識を活かし
集客できるのはGASYだからこその強み。
社員が自身の事業部のことだけをやるのではなく、
会社全体を通し向上できるような仕組みを大事にしております。
POINT 3
おもてなしは社員に対しても
■ユニークな福利厚生
「GASYタイム」というものを設置しております。
オフィスから徒歩5分の距離にパーソナルジムの店舗があるため、
お昼休憩に30分追加する形で、
90分間ジムで身体を動かせる時間を設けています。
オフィスワークは身体を動かさないので不健康になりがちですが、
ジムで身体を動かせばリフレッシュできます。
仕事が終わってからだとなかなかジムに通わないので、
就業時間内にジムへ行けるようにしました。
また、「バースデー制度」は社員の誕生日にプレゼントをお渡ししています。
社員がGASYで活躍していただけるのは
大切な家族がいるからこそと考えており、
社員のご家族向けにもプレゼントを用意。
おもてなしの心は顧客だけでなく社員にも同様と考え、
GASYで勤務するにあたってエンゲージメントがある仕組みを今後も取り組みます。
「GASYタイム」というものを設置しております。
オフィスから徒歩5分の距離にパーソナルジムの店舗があるため、
お昼休憩に30分追加する形で、
90分間ジムで身体を動かせる時間を設けています。
オフィスワークは身体を動かさないので不健康になりがちですが、
ジムで身体を動かせばリフレッシュできます。
仕事が終わってからだとなかなかジムに通わないので、
就業時間内にジムへ行けるようにしました。
また、「バースデー制度」は社員の誕生日にプレゼントをお渡ししています。
社員がGASYで活躍していただけるのは
大切な家族がいるからこそと考えており、
社員のご家族向けにもプレゼントを用意。
おもてなしの心は顧客だけでなく社員にも同様と考え、
GASYで勤務するにあたってエンゲージメントがある仕組みを今後も取り組みます。
起業ストーリー
代表取締役 吉田 祐
2023年9月に移転した秋葉原本社
2020年2月20日に代表の吉田が株式会社GASYを設立しました。
元々会社設立のような大きなことを成し遂げたいと考えており、
代表が新卒として入社した会社でも
『28歳で起業したいので、それまで勉強させてください!』
と宣言し入社し、宣言通り、28歳になったタイミングで当時の会社を退職し設立いたしました。
■1期目
代表1人ですべての役割を行い1年間で6,000万の売上を創出。
■2期目
1期目の実績をもとに2期目からパートの人を採用し、作業の細分化を実施。
■3期目
正社員の採用と、新しい事業としてM&Aでパーソナルジム事業を開始。
■4期目
さらに人員を拡大し、10名規模の人数となっております。
■5期目(今期)
今後の展開としては現在の事業の幅を少しずつ広げ、
新たなマネタイズ手法を創出していきます。
元々会社設立のような大きなことを成し遂げたいと考えており、
代表が新卒として入社した会社でも
『28歳で起業したいので、それまで勉強させてください!』
と宣言し入社し、宣言通り、28歳になったタイミングで当時の会社を退職し設立いたしました。
■1期目
代表1人ですべての役割を行い1年間で6,000万の売上を創出。
■2期目
1期目の実績をもとに2期目からパートの人を採用し、作業の細分化を実施。
■3期目
正社員の採用と、新しい事業としてM&Aでパーソナルジム事業を開始。
■4期目
さらに人員を拡大し、10名規模の人数となっております。
■5期目(今期)
今後の展開としては現在の事業の幅を少しずつ広げ、
新たなマネタイズ手法を創出していきます。
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事業内容
事業拡大のためにM&Aといった手法を取り入れています
全体で10名前後の規模まで成長してきました
設立時から行っているWEB広告代理事業と、
3期目からスタートしたパーソナルジム事業の
2つの事業展開を行っております。
■WEB広告代理事業
独自で媒体とのネットワークを構築し、
配信可能人数としては1億人以上、
配信媒体数としては80媒体へ
アフィリエイト広告(成果報酬型)形式で
配信できる規模まで成長。
■パーソナルジム事業
1店舗目の秋葉原店を開店8か月目で単月黒字を出せるよう店舗運営を行い、
このノウハウを糧に現在は渋谷店、西新宿店、
用賀店、代々木上原店の合計5店舗を運営しております。
今後も店舗を東京のターミナル駅を中心に展開していき、
どの店舗でも同様のトレーニングが受けれるよう整備していきます。
3期目からスタートしたパーソナルジム事業の
2つの事業展開を行っております。
■WEB広告代理事業
独自で媒体とのネットワークを構築し、
配信可能人数としては1億人以上、
配信媒体数としては80媒体へ
アフィリエイト広告(成果報酬型)形式で
配信できる規模まで成長。
■パーソナルジム事業
1店舗目の秋葉原店を開店8か月目で単月黒字を出せるよう店舗運営を行い、
このノウハウを糧に現在は渋谷店、西新宿店、
用賀店、代々木上原店の合計5店舗を運営しております。
今後も店舗を東京のターミナル駅を中心に展開していき、
どの店舗でも同様のトレーニングが受けれるよう整備していきます。
企業情報
企業名
株式会社GASY
業種・業界
広告・出版/ソフトウェア・情報処理/サービス
売上高
2.9億
資本金
200万円
社員数
9
男女比
4:1=男:女
平均年齢
32歳
所在地
東京都千代田区岩本町3-8-11 VORT秋葉原Ⅴ6階
企業HP