株式会社JoBinsの特徴
POINT 1
日本を代表するSaaS企業を目指しフルスピードで成長中！
株式会社JoBins（ジョビンズ）は、
テクノロジーと共に、関わる全ての人、全ての企業のために、
機会を創出していくスタートアップ企業です。
【２０４０年までに日本を代表するＳａａＳ企業になる】をミッションとし、
ユニコーン企業への成長の目安となる【Ｔ２Ｄ３】
《５年の間にARR(年間経常収益）をTriple２回、Double３回で成長させる指標》
を達成すべく、フルスピードで成長しています！
挑戦し、称え合いながらフルスピードで成長できる
成長真っ最中のベンチャー企業のため、社員同士の距離が近く、
風通しよく和気あいあいとした雰囲気です。
コアバリュー（最も重要とする価値観）は「フルスピード」であり、
失敗を恐れず、それぞれが日々挑戦しています。
大きな組織ではない分、任せてもらえる仕事もどんどん大きくなるので、
フルスピードで成長でき、同世代に差をつけることができます！
テクノロジーと共に、関わる全ての人、全ての企業のために、
機会を創出していくスタートアップ企業です。
【２０４０年までに日本を代表するＳａａＳ企業になる】をミッションとし、
ユニコーン企業への成長の目安となる【Ｔ２Ｄ３】
《５年の間にARR(年間経常収益）をTriple２回、Double３回で成長させる指標》
を達成すべく、フルスピードで成長しています！
挑戦し、称え合いながらフルスピードで成長できる
成長真っ最中のベンチャー企業のため、社員同士の距離が近く、
風通しよく和気あいあいとした雰囲気です。
コアバリュー（最も重要とする価値観）は「フルスピード」であり、
失敗を恐れず、それぞれが日々挑戦しています。
大きな組織ではない分、任せてもらえる仕事もどんどん大きくなるので、
フルスピードで成長でき、同世代に差をつけることができます！
POINT 2
3か月ごとの昇給チャンス・新卒1年目から責任者に昇進も！
JoBinsでは、正しく目標設定し、正しく評価することを大切にしており
3ヶ月ごとの昇給チャンスを設けています。
また「仕事の報酬は仕事」という考え方を大切にしており
仕事ができる人ほど年次に関わらず裁量権の大きな仕事をどんどんお任せしています。
＜活躍している新入社員の例＞
2022年JoBinsのインターンに参加し、2023年に新卒社員として入社したNさん。
インターン時代から周りの社員より高い業績を出し続け、
新卒1年目でFS（＝フィールドセールス）という部署で
メンバーをまとめるポジションであるチーフに抜擢される。
その後、2023年7月より、新しく設立された人事部の採用責任者に大抜擢。
現在は入社半年にして部署の立ち上げやメンバーのマネジメントを行う。
3ヶ月ごとの昇給チャンスを設けています。
また「仕事の報酬は仕事」という考え方を大切にしており
仕事ができる人ほど年次に関わらず裁量権の大きな仕事をどんどんお任せしています。
＜活躍している新入社員の例＞
2022年JoBinsのインターンに参加し、2023年に新卒社員として入社したNさん。
インターン時代から周りの社員より高い業績を出し続け、
新卒1年目でFS（＝フィールドセールス）という部署で
メンバーをまとめるポジションであるチーフに抜擢される。
その後、2023年7月より、新しく設立された人事部の採用責任者に大抜擢。
現在は入社半年にして部署の立ち上げやメンバーのマネジメントを行う。
POINT 3
『休憩パンダ制度』！？JoBinsならではの福利厚生
JoBinsでは社員がより快適に働けるような
ユニークな制度が充実しています！
＜奨学金返金支援制度＞
返済中の奨学金がある方、残額を会社が全額負担！
・10年返済の場合：上限200万円
・15年返済の場合：上限300万円
＜500Towns制度＞
本社から近距離に住んだ場合の家賃補助制度。
500以上の地域が対象となります！
・本社から1.5km圏内：月3万円（交通費支給なし）
・本社から1.5～3km圏内：月1.5万円（交通費支給あり）
＜大阪引っ越し支援＞
皆様が働きやすい環境を整えるため、大阪本社の近くに引っ越しされる場合に、
引っ越し費用等の援助を行います！
＜休憩パンダ制度＞
お昼休憩に加え、10分の休憩がとれる制度。一人1日3回まで取得可能です！
＜スタッフランチ＞
週に1回、ランチ代会社負担で、グループに分かれてランチに行き、
モチベーショングラフ（人生年表）の共有を行います！
ユニークな制度が充実しています！
＜奨学金返金支援制度＞
返済中の奨学金がある方、残額を会社が全額負担！
・10年返済の場合：上限200万円
・15年返済の場合：上限300万円
＜500Towns制度＞
本社から近距離に住んだ場合の家賃補助制度。
500以上の地域が対象となります！
・本社から1.5km圏内：月3万円（交通費支給なし）
・本社から1.5～3km圏内：月1.5万円（交通費支給あり）
＜大阪引っ越し支援＞
皆様が働きやすい環境を整えるため、大阪本社の近くに引っ越しされる場合に、
引っ越し費用等の援助を行います！
＜休憩パンダ制度＞
お昼休憩に加え、10分の休憩がとれる制度。一人1日3回まで取得可能です！
＜スタッフランチ＞
週に1回、ランチ代会社負担で、グループに分かれてランチに行き、
モチベーショングラフ（人生年表）の共有を行います！
起業ストーリー
代表取締役 徳永 勇治
企業の採用成功・事業成長を叶える事業をハイスピードで展開中！
◤◢◤ 企業の採用成功を叶える。これが私たちの存在意義 ◢◤◢
＜私たちは、設立当初は人材紹介のエージェントでした＞
しかし、10人と面談しても採用決定するのはせいぜい1人。
これは私たちだけの問題ではなく、
世の中のエージェントの一般的な採用決定率は
面談あたり10％程度しかないのです。
⁝ もっと求人を持っていたら、転職希望者の選択肢が広がるのに。
⁝ もっと採用のお手伝いができるのに。
たくさんの採用決定を生みだし、エージェントも採用企業も、
転職者もみんなをハッピーにできないか？
そう考えて開発したのが「JoBins」というシステムです。
⁝ ここまでは「JoBins」誕生の話。
今は、ここからさらに踏み込んで
「採用企業の採用成功・事業成長を叶える」
という点にフォーカスし、新しい機能やプランを開発しています！
私たちは、この「JoBins」開発の過程で多くの優秀なエンジニアと、
ITの力で課題を解決する力を身に付けました。
これからも、これまでの経験やエンジニアリングを通して、
企業や社会の課題を解決していきます！
＜私たちは、設立当初は人材紹介のエージェントでした＞
しかし、10人と面談しても採用決定するのはせいぜい1人。
これは私たちだけの問題ではなく、
世の中のエージェントの一般的な採用決定率は
面談あたり10％程度しかないのです。
⁝ もっと求人を持っていたら、転職希望者の選択肢が広がるのに。
⁝ もっと採用のお手伝いができるのに。
たくさんの採用決定を生みだし、エージェントも採用企業も、
転職者もみんなをハッピーにできないか？
そう考えて開発したのが「JoBins」というシステムです。
⁝ ここまでは「JoBins」誕生の話。
今は、ここからさらに踏み込んで
「採用企業の採用成功・事業成長を叶える」
という点にフォーカスし、新しい機能やプランを開発しています！
私たちは、この「JoBins」開発の過程で多くの優秀なエンジニアと、
ITの力で課題を解決する力を身に付けました。
これからも、これまでの経験やエンジニアリングを通して、
企業や社会の課題を解決していきます！
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事業内容
採用成功にコミットするエージェント連携システムJoBins
社内の優秀なエンジニアが機能開発しています。
＜JoBins事業＞
採用成功にコミットするエージェント連携システム「JoBins」を運営しています。
「JoBins」は、採用企業とエージェントを繋ぐWEBサービスから始まり、
2021年3月に「母集団形成ができるATS（採用管理ツール）」として、
さらに2022年には採用コンサルタントが企業に伴走してエージェントを繋ぎ、
採用成功を叶える「エージェント連携システム」に新たに生まれ変わりました。
2024年4月現在で提携エージェント数約2,600社以上を誇る、業界最大級のサービスです。
エージェントは登録するだけで全国の会社の求人閲覧・推薦ができ、
採用企業は採用管理や、全国のエージェントに一括で求人依頼することができます。
日経新聞やTechCrunchなど各種メディアでも取り上げられています。
採用成功にコミットするエージェント連携システム「JoBins」を運営しています。
「JoBins」は、採用企業とエージェントを繋ぐWEBサービスから始まり、
2021年3月に「母集団形成ができるATS（採用管理ツール）」として、
さらに2022年には採用コンサルタントが企業に伴走してエージェントを繋ぎ、
採用成功を叶える「エージェント連携システム」に新たに生まれ変わりました。
2024年4月現在で提携エージェント数約2,600社以上を誇る、業界最大級のサービスです。
エージェントは登録するだけで全国の会社の求人閲覧・推薦ができ、
採用企業は採用管理や、全国のエージェントに一括で求人依頼することができます。
日経新聞やTechCrunchなど各種メディアでも取り上げられています。
企業情報
企業名
株式会社JoBins
業種・業界
ソフトウェア・情報処理/コンサルティング/人材
資本金
198,600千円（資本剰余金を含む）
社員数
52名
所在地
大阪市西区北堀江1-19-8 四ツ橋KMビル3F
