株式会社ソラスト
株式会社ソラストの特徴
POINT 1
ICTの導入により残業時間が月平均5時間へ。
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「人とテクノロジーの融合」をキーワードに掲げ、
医療・介護・保育(教育)を3つの柱として事業を展開しているソラスト。

業界を変革するという志のもと、”ICT”を積極的に導入しています。

職員の負担軽減を実現すべく、介護記録の電子化を行い
タブレット端末へのデータ入力・自動連携などを取り入れることにより
作業スピードとクオリティを改善するなど、生産性と仕事の質向上にも力を入れています。

その結果として「残業時間月平均5時間」を実現させています!
POINT 2
新卒5年目の社員が施設管理者へキャリアUPの実績。
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ソラストでは新卒社員の方に事業所運営の中核を担っていただきたいと考えています。
そのため、幅広い選択肢の中から自分にあったキャリアを選択することができます。

実際のキャリアの選択肢としては、
施設マネジメントを行う主任・管理者・エリアマネージャー・ディレクター。
その他にも、
・ケアプランの作成を行う生活相談員
・サービス提供責任者
・ケアマネジャー
などと多岐にわたります。

自分の強みをどのように活かすことができるかを
定期面談の中で相談することもできるような体制が整っていますので
安心してキャリアアップしていただける環境です!
POINT 3
介護未経験でも安心!3年間の新入社員研修。
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ソラストでは、福祉や介護以外のことを学んでいた方が約90%を占めています。
そのため、介護未経験でも安心して働いていただけるように
充実した研修制度をご用意しています。

入社1年目は新人1人に先輩1人がつく『エルダー制度』を導入。
その後も、『リーダー研修』『マネジメント研修』など
段階に応じた研修を多数用意しています。

その他にも、いつでも・何度でも学べるeラーニングで学ぶことのできる
『ソラスクール』も導入しています。

介専門知識の他にコミュニケーションやリーダーシップなどの
ビジネススキルも学習できるとスタッフの間でも評判の研修制度です!
起業ストーリー
地域社会と一人ひとりの生活に密着したサービスを提供しています

地域社会と一人ひとりの生活に密着したサービスを提供しています

ICT(情報通信技術)を活用した介護記録の仕組みを構築

ICT(情報通信技術)を活用した介護記録の仕組みを構築

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企業理念
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私たちは、人とテクノロジーの融合により、
「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます

ソラストグループは、医療・介護・保育・教育などの現場において、
社員一人ひとりの高い専門性と優れたチームワークの発揮、
テクノロジーの先進的で柔軟な活用によって、地域に密着したサービスを実現し
お客様の元気と笑顔を支え続けます。

そして、社員それぞれの幸福な人生と、
安心して暮らせる社会の実現に向かって歩み続けます。

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人事総務本部長より
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No.1カンパニーを目指して急成長するソラストは
次世代のリーダーを必要としています。

皆さんは「介護の仕事」と聞くと、
「介護の現場の仕事」というイメージを強く持っているかも知れません。

皆さん、今一度「企業は何のために新卒採用を行うのか」を考えてみてください。
私たちソラストの新卒入社者は皆さん「次世代リーダー候補」です。
もちろん、すぐにリーダーになれる訳ではありませんので現場での経験は必要になりますが、
単なる現場経験だけでなく、
・エルダー制
・充実したe-ラーニングコンテンツ
・研修制度
といった、皆さんのスキルアップをフォローする環境を利用して、
早い段階で現場のリーダー職についていただきたいと考えています。

ソラストのビジネスは介護をはじめ、そのほとんどが商品を持たず、
人がサービスを提供して成立しています。
つまり、“人”がすべての会社です。

まずは、当社で働く社員が「元気」でないと、
ご利用者様を「元気」にすることができません。
皆さんの「元気」が、ご利用者様だけでなく、
ご利用者様のご家族、一緒に働く仲間や会社の「元気」を作ります。

介護という仕事は、決して楽な仕事ではありません。
だからこそ私たちは常に「ONE TEAM」の精神で、
一緒に考え、一緒に悩み、一緒に取り組む。
そして得られた成果を一緒に喜ぶ。

その「ONE TEAM」を作り出す中心人物を採用したいと考えています。

必要なのは、ソラストの人物要件になっている「誠実」「挑戦」「協働」。
皆さんと一緒に、ソラストの新しい「介護」を作っていける日が来る事を
楽しみにしています。
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事業内容
ソラストでは、スタッフが元気でいることを大切にしています。

ソラストでは、スタッフが元気でいることを大切にしています。

職場の雰囲気はとても明るく和やかであるのが特徴です。

職場の雰囲気はとても明るく和やかであるのが特徴です。

日本の医療・介護サービスにテクノロジーの力で変革を!
関わるすべての方に「元気」を届ける事業を展開しています。

■介護事業
急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため
「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げるソラスト。

身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、
そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、
事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。

現在ソラストグループでは、全国650以上の介護事業所を運営。
確かな技術と心を込めた最適なケアを追求し、
介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、
多くの方々の暮らしを支えています。

■医療事業
全国各地の医療機関へ
・受付・会計・診療報酬請求業務などの医療事務
・医療機関の経営支援
・病院情報システム支援
などを業務受託および人材派遣で提供しています。
(取引先医療機関 全国1400以上)

■こども事業
「すべてはそこに暮らす子どもたちのために」を保育理念に、
東京都を中心に66ヶ所の認可保育園等を運営。
一人ひとりが深い愛情に包まれて過ごす「もう一つの我が家」を目指します。

■教育事業
日本初の医療事務専門職養成機関として1965年にスタートしたソラストの教育サービス。
通信講座、専門学校・企業向けの研修など様々な角度から、
教育ニーズに対応すべくサービスを展開し
未来の医療・介護に対応できる「人づくり」に取り組んでします。
企業情報
企業名
株式会社ソラスト
業種・業界
医療・福祉/人材/サービス
売上高
1,310億円(2023年3月期/連結)
資本金
6億3,000万円
社員数
31,982人(2023年3月末/連結)
男女比
6:4(介護事業部)
所在地
東京都港区港南2-15-3品川インターシティC棟12F
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