GCストーリー株式会社
【社員紹介#3】髙橋啓花/心を1番ゆるせる、家族のような関係をひろげたい。②

2022.04.01

【社員紹介#3】髙橋啓花/心を1番ゆるせる、家族のような関係をひろげたい。②

今回は2018年に入社した、髙橋さんにイマと未来についてお伺いしました!

―入社して、実際に働いてみてどうでした?
感情がマイナスにゆれ動いたことはあまりなくて、大丈夫かなという不安はあるけれど、今は不安になるフェーズだし、不安になっている自分もOK。大事なのは、不安のまま立ち止まるのではなく、できるようになるために、一生懸命やっていくことだと思います。

―もし感情がマイナスにゆれたときってどうするの?
めったにないのですがそういう時は、自分がどうふるまうかが大事だなと思います。
私が心を1番許しているのが家族で、どんな姿を見せても大丈夫だなって安心しきっています。

働く場所がそういう人たちであふれていたらパフォーマンスも上がるだろうし、そんな場所で生活できるのってすごいな、幸せだなぁと思っています。

―最後に今後の目標や、やってみたいことを聞きたいな!
周りの人たちのことを、今よりももうちょっと大事に思えていたいなあ。GCのような会社が増えたら幸せな人も増えるんだろうなと思っています。GCの影響力を強くしてもっといろんな人に知ってもらえたら素敵だなと思っています。

就活していた頃、はじめは子どもに対して、「もっと自由に生きていいんだよ」と伝えられる活動をしようと思っていました。でも、「子どもがどれだけ訴えたとしても、その子の親がダメだと制限してしまったら、その子はそこで自分の思いを閉ざしてしまうことがあり得るな」と。

だから、「やりたいことをやっている大人が増えれば、彼らが子どもに対してもやりたいことを聞くようになるのでは」と考えて、アプローチするのは子供より大人だなって思いました。

GC は「生きる」と「働く」がすごく近くて、誰かのために頑張りたいと、内発的に動いている人が多いなと思っています。だから、GCのような会社がもっと増えるといいなと思っています。

何年後も「今が1番幸せ」と思って生きていたいし、周りの人ともお互いの楽しさや大変さを分かち合いながら生きていけたらいいなって思います!

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この投稿の著者
辺田美歩子
辺田美歩子
人事責任者
2010年新卒入社。全国の看板や什器を設置するプロジェクトマネージャーを経験後、社長秘書、新規事業開発を経て現在は人事・広報を担当。「成長と貢献」を熱く語る社員に惹かれてGCストーリーに入社。現在は経営ボードとしても活躍しながら、採用業務全般と組織内の研修設計等に従事し貢献の幅を広げ続けている。
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