KEIPE株式会社
WEB面談 OK
新卒 2026年卒
地域課題を解決 / 新規事業開発地域の雇用を創る / 就労コーディネーター人の可能性を広げる / 人材コンサルタント
【26卒】創業8期目、年商7億円|KEIPEの未来を創る新規事業開発者 Wanted!
事業について

■【KEIPE】障がい者就労支援事業
KEIPEの歴史は「障がい者就労支援事業」からはじまりました。
何かのきっかけで“働きづらさ”を抱えてしまった人とともに地域で働いています。

心身の特性を障がいとして特別なものにするのではなく、誰もが働ける社会を創る。
KEIPE株式会社の理念、カルチャーを形作る、根幹の事業です。

■【MARLU SOUP】ユニバーサルフード事業
コンセプトは「自分を大切にするスープ屋」。
KEIPEスタッフが自身の子育て経験で得た
 ・小さな子どもを連れてご飯に行くことが難しい
 ・同じ子育て世代の人とつながることが難しい
という地域の課題を「食」を通じて解決していきます。

地域で子育てをする方々のコミュニティづくりのほか、
地域でよわく・ゆるくつながる場をKEIPEの多様な仲間と運営し、
地域社会のダイバーシティ・インクルージョンを推進しています。


■【地域商社・EC事業】
山梨県の名産品をふるさと納税で全国へ。

「人口減少危機突破宣言」が発出された山梨県には
深刻な財政難に見舞われている市町村もあります。

「生まれ育った地域を次世代に残していくために」。
弊社スタッフの強い願いから生まれた事業です。
主にシャインマスカットや桃を全国へ届けて地域の魅力を発信中。

地域の課題には、地域を創る企業として全力で向き合う。
KEIPEらしさが詰まったアツい事業です。

■【ものつくり事業】
空き家率全国トップの山梨を、より住みやすく。

地域の空き家改修からはじまり、3月には実店舗「Cycle」をOPEN。
店舗では古材や使われなくなったモノを整備し、もう一度地域へと送り出します。

モノを通じて、「誰もがそこに居ていい社会」を支える事業です。

■そのほかにも「誰もがそこに居ていい社会」を目指すプロジェクト多数!
2022年には障害児通所支援事業を立ち上げ、2023年9月に分社化しました。

KEIPEが目指す世界は、KEIPEだけで創ることはできません。
でもKEIPEのカルチャーを大切に育みながら、
地域の人や企業と手を取り合えば、必ず実現できる。
そのためにKEIPEは、地域を支える人、事業、企業を創り続けます。

【26卒】創業8期目、年商7億円|KEIPEの未来を創る新規事業開発者 Wanted!写真 1
【26卒】創業8期目、年商7億円|KEIPEの未来を創る新規事業開発者 Wanted!写真 2

仕事内容

【理念】
〜心が満たされる場・働く喜びを伝える人を創る〜

【ビジョン】
〜障がいを特別なものにせず、誰もがそこに居ていい社会にする〜

KEIPE株式会社では
「障がいを特別なものにせず、誰もがそこに居ていい社会」を目指し、
障がいのある方々と地域の課題解決を目指す事業を展開しています。

何かのきっかけで“働きづらさ”を抱えてしまった人に
「働く機会」「仕事の楽しさ」を提供し、その先で、地域課題を解決していく。
そのための「障がい者就労支援」からはじまりました。

現在では就労支援事業のほか、飲食、地域商社、飲食、地域資源循環など、
地域が抱える課題を解決するための事業を展開しています。

少しずつ事例を増やしつつはあるものの、まだまだ足りていないと考えています。
ですが同時に、KEIPEが想い描く世界に共感する地域企業との協業や協働プロジェクトも生まれはじめています。

KEIPEの本業は、仕事を通じて人を育み、社会に貢献することだと考えています。
立場や障がいの有無に関わらず、誰もが役割と責任を持って、お客様の成果や価値に貢献することができるようにするために、誰もが活躍できる「人・組織づくり」と、お客様に感動を創り出す「事業づくり」を進めていきます。

【求める人物像】
・自分も、仲間も、組織も愛して、尽くすことができる
・創り出したい未来に向けて挑戦する情熱を持っている
・物事を素直に捉え、実行し、やり切る力のある方
・「やりたい」でとどまらず、「やっちゃえ!」と踏み出せるパワーのある方

【KEIPEの特徴】
■若さとスピード感が自慢
スタッフの平均年齢は34歳。
新しいものを積極的に取り入れ、なんでもチャレンジができる社風です!

■「やってみ!」の前向きさが大事
「やってみて、ダメだったら軌道修正しよう」
というのが経営陣の考え。

社歴の浅いスタッフでもプロジェクトを任されたり、
活躍できる機会が多くあります!

■一人ひとりの頑張りはきちんと評価!
「頑張っているのに分かってもらえない…」
ということはありません!!
仲間同士がそれぞれの頑張り、強みをきちんとみています。
一人ひとりのチャレンジもみんなで応援します!

メッセージ

KEIPE株式会社代表の赤池侑馬(あかいけゆうま)です。
弊社に興味をお持ちいただきありがとうございます!
私たちKEIPEは、「障がい者の就労支援事業」からスタートしました。

KEIEPにおける「障がい」の定義とは、『風習や常識にとらわれず、人種・宗教・年齢・性別・国籍・病気・生い立ち』など、生きる上で壁となりうるすべての「障がい」を指します。

日々、障がいをもつ方々と働く中で感じたことは、“障がい”とは、身体や精神にハンデをもっていることだけではなく、周りの人の固定概念や、社会のシステム、「やりたい意志があるのにチャンスがない」という環境など、目に見えない社会側の壁でもある、ということでした。

『どうすればこの世界から、ほんとうの意味での“障がい”を無くし、いい社会をつくっていけるのだろう?』

私たちが、さまざまなチャレンジを通じて辿りついた答えは、「人づくり」と「事業づくり」の大切さでした。

人には、無限の可能性と意志があると信じています。
どんな人の可能性にも蓋をせず、チャレンジを応援し、感謝しあう文化を育むこと。
自分が満たされていることを感じた先にある、自分や自分以外の誰かの幸せを生み出せるような、いい意志を持った人を育てること。
そしてその意志から生まれたチャレンジや、いい事業を、またみんなで応援し、育てること。
この「いい人」「いい事業」が育まれる輪を、組織や業界の枠を超え、さまざまな人、企業、地域の共感してくれる方々と一緒に広げていくこと。

これらを実践していくことが、ほんとうの意味での “障がい” を無くし、「いい地域」「いい社会」をつくっていくことにつながるのだと気づきました。

KEIPEは、この「いい循環を生む山のような生態系」を目指し、みんなの「いい」をどんどん具現化していく「事業実験コミュニティ(共同体)」だと考えています。

“障がい” に焦点を当てるのではなく、可能性や強みをいかしあう会社。
誰もが成長と社会参画の機会を持ち、幸せに生きられる持続可能な社会。

2026年卒採用は、「そんな社会をともに実現したい」と想ってくれる あなた と出逢うために実施しています。

募集要項

給与・報酬

月給20万円(昇給あり・賞与あり)

【モデル年収】
300万円/25歳(入社2年)
400万円/29歳(入社3年)
500万円/40歳(入社3年)

待遇・福利厚生

≪KEIPEオリジナル≫
■社員ランチ無料
■資格取得支援制度(取得費用を補助)
■独立支援制度(代表の赤池から直接経営指導可能)
■社内研修(毎月1~2回、全スタッフで研修を実施)
■私服勤務OK
■バースデーホリデー
 ※誕生月に有給休暇を支給

≪その他≫
■昇給年1回(9月)
■賞与年1回(8月)
■交通費(月1万円まで)
■社会保険完備
■時間外手当
■役職手当
■資格手当(福祉関連資格)
■子ども手当
■社員旅行
■社内禁煙
■マイカー通勤OK(駐車場完備)

勤務地

〇中央線「甲府駅」徒歩7分
甲府へのUターン・Iターン・Jターン希望の方、歓迎!!

○KEIPE株式会社 KEIPE甲府オフィス
 山梨県甲府市丸の内1-15-2第5丸銀ビル2階
※笛吹オフィスでの勤務の可能性もあります。

コンビニ、スーパー、飲食店の多い便利な環境です。
◆車通勤可能です!

勤務時間

8:30~17:00(実働7時間30分、休憩1時間)
◎残業は月5時間~10時間ほどです!

休日・休暇

◎年間休日100日
・週休2日制(土、日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・産前 / 産後休暇
・育児休暇
・有給休暇
・長期休暇
・介護休暇
・誕生日休暇

就業場所の
受動喫煙対策

【対策あり】屋内禁煙

採用予定人数

【26卒】7名

選考フロー

CheerCareerからエントリー

説明会兼1次選考

現場見学会(社員との座談会)・人事面談

2次選考

社長面接

内定

関連するメンバー

赤池 侑馬|Akaike Yuma
赤池 侑馬|Akaike Yuma
代表取締役
KEIPE株式会社の代表を務めています。

経歴や想いはこちら
https://note.com/keipe
アピールエントリー
で積極アピール
プロフィール60%以上で解放!
記入率の高い方限定の機能です。
企業側にアピールの通知が届く!
選考で有利に進めます。
ここの会社で働きたい!
志望度の高い時の切り札に。
※アピールエントリーは一人3回までしか使用できません。ご注意ください。
企業情報
企業名
KEIPE株式会社
業種・業界
医療・福祉/教育/人材
売上高
700,000,000円(第7期)
資本金
2,000,000円
社員数
140名
男女比
5:5
平均年齢
34歳
所在地
山梨県甲府市丸の内1-15-2 第5丸銀ビル2階A号室
注目リンク
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