コロンビア・ワークス株式会社の特徴
POINT 1
【成長】新卒から経営陣と事業経営に携われる
社員数わずか20名程度のコロンビア・ワークスでは、
経営陣とともに事業経営に携われます。
部署ごとに役割の決まっている大手デベロッパーとは異なり、
リサーチ、プランニング、リスク管理といった業務を横断的に担い、
社内外を巻き込みながらプロジェクトを進めていけるのも特徴です。
街に残り続ける『建物』という重要なものを、
多額な資金をもとに建てるため、
時には経験も年齢も自分より上の人たちとも渡り合います。
枠のない中で、発想力と着実なビジネス構築力を身につけ、
多種多様な業界や考えの人々と出会い、
アイデアや思考法を吸収する柔軟性をも養うことができます。
少数精鋭かつ実力主義、若手にチャンスを与えられる
フラットな環境で、大きな裁量を持ちながら理想を具現化し、
圧倒的な成長を遂げたいという人には、
またとないフィールドが広がっています。
経営陣とともに事業経営に携われます。
部署ごとに役割の決まっている大手デベロッパーとは異なり、
リサーチ、プランニング、リスク管理といった業務を横断的に担い、
社内外を巻き込みながらプロジェクトを進めていけるのも特徴です。
街に残り続ける『建物』という重要なものを、
多額な資金をもとに建てるため、
時には経験も年齢も自分より上の人たちとも渡り合います。
枠のない中で、発想力と着実なビジネス構築力を身につけ、
多種多様な業界や考えの人々と出会い、
アイデアや思考法を吸収する柔軟性をも養うことができます。
少数精鋭かつ実力主義、若手にチャンスを与えられる
フラットな環境で、大きな裁量を持ちながら理想を具現化し、
圧倒的な成長を遂げたいという人には、
またとないフィールドが広がっています。
POINT 2
【ビジョン】街、人が輝く舞台を創る
この100年おこなわれてきた街づくりは、
「利益」を優先し、型にはまったニーズを
提供できる建物がある場所として発展してきました。
建物をつくることで
その建物を中心に街全体が変わっていく。
街を、人が輝く舞台にする―そんなビジョンのもと、
次世代につながる新たなまちづくりに挑んでいるのが、
コロンビア・ワークスです。
コロンビア・ワークスでは
■多彩なコンセプトの住環境を提案する不動産開発事業や、
■京都の宿泊型ミュージアム「BnA Alter Museum」や、
■東京の次世代アーバンライフスタイルをテーマにしたホテル
「BnA STUDIO Akihabara」
といったユニークな
ホテルの運営を手がけるベンチャー企業。
街に住む人々のニーズも敏感に感じ取り、
訪れる人同士の「つながり」や、文化や流行との「つながり」を、
人々が想像し、体験できる舞台をつくるために邁進しています。
「利益」を優先し、型にはまったニーズを
提供できる建物がある場所として発展してきました。
建物をつくることで
その建物を中心に街全体が変わっていく。
街を、人が輝く舞台にする―そんなビジョンのもと、
次世代につながる新たなまちづくりに挑んでいるのが、
コロンビア・ワークスです。
コロンビア・ワークスでは
■多彩なコンセプトの住環境を提案する不動産開発事業や、
■京都の宿泊型ミュージアム「BnA Alter Museum」や、
■東京の次世代アーバンライフスタイルをテーマにしたホテル
「BnA STUDIO Akihabara」
といったユニークな
ホテルの運営を手がけるベンチャー企業。
街に住む人々のニーズも敏感に感じ取り、
訪れる人同士の「つながり」や、文化や流行との「つながり」を、
人々が想像し、体験できる舞台をつくるために邁進しています。
POINT 3
【サポート】あなたの成長を加速させる制度!
〇ライセンス・サポート
勤続年数や職位に関係なくチャレンジを応援し、
各資格ごとに受験費用やテキスト費用・講習費用まで幅広く補助しています。
〇研修制度
社内・社外研修など必要な研修を社員に合わせて提供。
メンバー全員のスキルやモチベーション向上をバックアップします。
〇ドリーム・サポート
1年に一度、大きな目標を達成できた社員を表彰するとともに、
達成を実現した社員には本人の夢を会社が実現させる企画をしております。
〇社内プレゼン
事業部やプロジェクトを越えて
社内全体で各メンバーの仕事の理解や、日々の努力の相互理解を
促すため半期に1度、社内プレゼンを実施しています。
その他にも様々な制度があります!
〇多面評価
〇ランチ・ブリーフィング
〇ヘルス・サポート
〇バケーション・サポート
〇社員旅行
〇退職金制度
〇401K制度
勤続年数や職位に関係なくチャレンジを応援し、
各資格ごとに受験費用やテキスト費用・講習費用まで幅広く補助しています。
〇研修制度
社内・社外研修など必要な研修を社員に合わせて提供。
メンバー全員のスキルやモチベーション向上をバックアップします。
〇ドリーム・サポート
1年に一度、大きな目標を達成できた社員を表彰するとともに、
達成を実現した社員には本人の夢を会社が実現させる企画をしております。
〇社内プレゼン
事業部やプロジェクトを越えて
社内全体で各メンバーの仕事の理解や、日々の努力の相互理解を
促すため半期に1度、社内プレゼンを実施しています。
その他にも様々な制度があります!
〇多面評価
〇ランチ・ブリーフィング
〇ヘルス・サポート
〇バケーション・サポート
〇社員旅行
〇退職金制度
〇401K制度
起業ストーリー
代表取締役 中内 準
成果に対して愚直に突き進めることが出来る環境
+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+
あなたの想像が街を変える
+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+
人が本当に求めている街とは、
どんな街でしょうか。
私は、個が自分の人生を楽しめる空間だと思っています。
一人ひとりが輝くためには、
そういった空間を生み出す建物やサービスが欠かせません。
コンセプトが定義された建物から、
新しいコミュニティが生まれ、
文化が醸成し、また新しいアイデアや視点が生まれる。
しかし、いまの街はコンセプトの無い建物に溢れています。
コンセプトの無い、利益優先の建物から、
新しいものは生まれません。
街は人がいてこそ輝くもの。
街にかかわる人々がコミュニティをつくることで、
その街から文化や流行が発信され、
また次の街で新しい形を創っていくものであると
考えています。
それぞれの街が人生を輝かせるための舞台となり、
振り返った時、誰もが最高の人生だったと
幕をおろせるような街づくりを
私たちは創っていきます。
誰もが主役になれる、そんな街づくりを。
一緒にチャレンジしてしませんか?
コロンビア・ワークス株式会社
代表取締役 中内 準
あなたの想像が街を変える
+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+
人が本当に求めている街とは、
どんな街でしょうか。
私は、個が自分の人生を楽しめる空間だと思っています。
一人ひとりが輝くためには、
そういった空間を生み出す建物やサービスが欠かせません。
コンセプトが定義された建物から、
新しいコミュニティが生まれ、
文化が醸成し、また新しいアイデアや視点が生まれる。
しかし、いまの街はコンセプトの無い建物に溢れています。
コンセプトの無い、利益優先の建物から、
新しいものは生まれません。
街は人がいてこそ輝くもの。
街にかかわる人々がコミュニティをつくることで、
その街から文化や流行が発信され、
また次の街で新しい形を創っていくものであると
考えています。
それぞれの街が人生を輝かせるための舞台となり、
振り返った時、誰もが最高の人生だったと
幕をおろせるような街づくりを
私たちは創っていきます。
誰もが主役になれる、そんな街づくりを。
一緒にチャレンジしてしませんか?
コロンビア・ワークス株式会社
代表取締役 中内 準
もっと見る
事業内容
2018年3月12日にオープンした秋葉原のホテルプロジェクト
風通しの良い職場です!!
【事業内容】
コロンビア・ワークスは、次世代へつながる持続可能なまちづくりを指向し、
日々、お客様に最高のご満足をいただき、深く信頼される企業を目指しています。
お客様や街のニーズに応える事業は勿論、QOL(Quality Of life)を向上させるサービスを付加したプロダクトの創出こそ不動産ビジネスの本質であり、私たちの使命であると考えます。
コロンビア・ワークスは不動産開発はもとより、
金融や税制、法制などの知識を有したプロフェッショナル集団です。
私たちは長期的な視点でまちを分析し、不動産価値の向上を目指します。
このように都市の未来を見据える事業こそが
社会貢献につながっていると信じているからです。
======================
■不動産開発事業
■不動産コンサルティング事業
■不動産再生事業
■ホテル事業
======================
【ビジョン・理念】
◇ユニキュベーションによって想像と体験のサイクルを生み出し人が輝く舞台を世界に創る
『ユニキュベーション』はコロンビア・ワークスが創り出した造語です。
「ユニーク」+「インキュベーション」で豊かな発想を生み出し、育んでいくという意味があります。
まちというのは、本来、人々の「想像」が形となり、
新しい「体験」が生まれる場所です。
まちは人起点でなければなりません。
しかし、今の街づくりは「利益」が優先され、
人々の「想像」が後回しにされています。
人々の想像するまちを具現化し、
住む人や訪れる人が多彩な感性でまちを体験することで、
そこにまた新しい想像が生まれていきます。
私たちはまちづくりを通じ、個を育み、個を輝かせていきます。
コロンビア・ワークスは、次世代へつながる持続可能なまちづくりを指向し、
日々、お客様に最高のご満足をいただき、深く信頼される企業を目指しています。
お客様や街のニーズに応える事業は勿論、QOL(Quality Of life)を向上させるサービスを付加したプロダクトの創出こそ不動産ビジネスの本質であり、私たちの使命であると考えます。
コロンビア・ワークスは不動産開発はもとより、
金融や税制、法制などの知識を有したプロフェッショナル集団です。
私たちは長期的な視点でまちを分析し、不動産価値の向上を目指します。
このように都市の未来を見据える事業こそが
社会貢献につながっていると信じているからです。
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■不動産開発事業
■不動産コンサルティング事業
■不動産再生事業
■ホテル事業
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【ビジョン・理念】
◇ユニキュベーションによって想像と体験のサイクルを生み出し人が輝く舞台を世界に創る
『ユニキュベーション』はコロンビア・ワークスが創り出した造語です。
「ユニーク」+「インキュベーション」で豊かな発想を生み出し、育んでいくという意味があります。
まちというのは、本来、人々の「想像」が形となり、
新しい「体験」が生まれる場所です。
まちは人起点でなければなりません。
しかし、今の街づくりは「利益」が優先され、
人々の「想像」が後回しにされています。
人々の想像するまちを具現化し、
住む人や訪れる人が多彩な感性でまちを体験することで、
そこにまた新しい想像が生まれていきます。
私たちはまちづくりを通じ、個を育み、個を輝かせていきます。
企業情報
企業名
コロンビア・ワークス株式会社
業種・業界
コンサルティング/不動産・住宅
資本金
1億円(平成29年3月現在)
所在地
東京都渋谷区渋谷3-28-15 渋谷S.野口Bldg. 3F
注目リンク
▶コロンビア・ワークスで活躍している社員を紹介しています。
https://note.com/columbiaworks
https://note.com/columbiaworks