◇月給223,450円(30時間固定残業代・地域手当含む)
◇昇給/年2回(2月・8月)
◇賞与/年2回(3月・9月)
◇通勤費(上限3万円/月)
◇時間外手当
◇資格手当
◇地域手当(東京・大阪・名古屋)
◇休日・深夜勤務手当
◇扶養手当
◇家賃補助(転勤者に2年間支給)
【ベイシスとは?】
当社は「ICTで世の中をもっと便利に」をミッションに
モバイル通信やWi-Fiのネットワーク構築等を行うインフラテック企業です。
今年で創業23年目、これまで携帯電話やインターネットの普及に歩みを合わせ
堅調に成長して参りました。
直近では5G通信の普及開始により、業績は極めて好調です。
また、これまでの通信機器・設備に関するノウハウを活かし
新たな成長エンジンとしてIoT事業をスタートしており、
こちらも直近1年で新規顧客獲得率が数倍になるなど
多くのお客様からお引き合いを頂いています。
今後も通信インフラの構築を通じ、世の中にICTによる利便性をご提供することで
社会貢献と事業成長を実現いたします。
【INFRASTRUCTURE×TECHNOLOGY】
ベイシスが持つ「インフラ構築・運用ノウハウ」に
最先端の「テクノロジー」を掛け合わせることで、
インフラ業界のDXを推進、変革する事業。
世界をリードする情報通信社会の実現とサステナブルな社会づくりに貢献していきます。
【サービス】
■インフラエンジニアリングサービス
携帯電話基地局の設置工事だけではなく、
・プロジェクトマネジメント
・電波エリア設計・最適化
・インテグレーション
・運用監視・保守
まで通信インフラ構築のバリューチェーンをワンストップでサービス提供。
上流から下流まで、あらゆるプロセスに専門技術とノウハウで対応できるのが、
ベイシスのモバイルエンジニアリングサービスです。
■IoTエンジニアリングサービス
IoT機器の取り付け、施工の工程管理、施工後の運用・保守をワンストップでサービス提供。
自社開発のクラウド施工管理システムBLAS(ブラス)により
工程の進捗や作業員の管理を行うことで効率かつ低コストでサービス提供できるのが
ベイシスのIoTエンジニアリングサービスです。
■RPAエンジニアリングサービス
事業プロセスを自動化するソリューションRPAの導入から内製化支援までトータルサポートします。
仕事内容
■プロジェクトマネージャー職
顧客から受託したプロジェクトを担当し、
プロジェクト現場にいるプロジェクトリーダーやメンバーと業務品質に拘り、
顧客のパートナーとしてビジネスを継続・発展させていきます。
また、新規プロジェクトの立上げも行い、自身の担当領域を広げていきます。
ーーーーーーーーーー
【具体的には・・・・】
◆インフラエンジニアリング事業
・携帯基地局のアンテナや、各種通信機器(WiFi・無線機等)の「設置交渉」「設置・⼯事」(コンサル/施⼯)
・携帯通信機器 の「初期設定、設定変更、アップデート等」(インテグ/ネットワークセンター業務)
・伝送 ・ネットワーク構築(伝送路・機器・ネットワーク構成検討/⼯事調整)
・携帯通信設備の「監視・点検・メンテナンス」(卓監視・保守)
など
◆IoTエンジニアリング事業
・スマートメーター取替工事プロジェクト
・マーケティングカメラの設置
・保育IoTマット取り付けPJ
など
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日本における最先端の技術(5G/IoT)を
「最先端」で終わらせないで、世の中の「アタリマエ」に変えるお手伝いをします。
「20代のうちで、突き抜けたスキルを身につけたい!」
「いつの時代でも必要とされるスキルを持ったビジネスパーソンになりたい!」
そんな方は、是非、チャレンジして下さい!^^
募集要項
・クラブ活動支援
・副業可(要事前申請)
・Child Education Support制度
・退職金制度(企業型確定拠出年金制度)
・従業員持株会制度
・社員紹介制度
・ホテル、アミューズメント施設、スポーツクラブなどの社員割引
・年1回の決算パーティー
・服装自由
・業務用スマートフォン、PC支給
・定期健康診断
・勤続ボーナス
・社内相談窓口(セクハラ、パワハラ等)など
・確定拠出年金制度
・Welcome LUNCH補助
・Eラーニング研修制度
東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルB館13階
9:00~18:00(実働8時間)
フレックス制度あり
平均残業時間:18時間
・年間休日:125日
・完全週休2日制(原則土・日・祝日)
・夏季・年末年始休暇
・有給休暇(時間単位で取得可能)
・慶弔/結婚/リフレッシュ休暇
・産前・産後/育児/介護休業
・その他特別休暇(ワクチン休暇等)
受動喫煙対策
【対策あり】屋内禁煙
15名
【面談兼選考】
↓
【社員面談】
↓
【一次面接】適性試験
↓
【最終面接】
↓
【内定】
関連するメンバー
年上ですがほぼ皆さんと同期です。
選考を通してベイシス社の良い所を全力で皆さんにお伝えできればと思っております。
で積極アピール
記入率の高い方限定の機能です。
選考で有利に進めます。
志望度の高い時の切り札に。
https://www.basis-corp.jp/jinji/
弊社役員陣のインタビュー記事になります!
https://listen-web.com/companies/basis-corp.html