～いまのトレジャーボックスがあるのは、過去の経験（挫折）があるから～
  
2020年3月で、10周年を迎えます。
 
私の社会人人生のスタートは銀行でしたが、
自分の実力を過信し、完全実力主義の会社に転職。

親にも反対をされた転職は、
予想通り営業成績が上がらない厳しい道のりでした。
この時人生初めての”挫折”を味わいました。
 
しかし「ここであきらめるわけにはいかない！」と、
他人の３倍努力しました。
結果、12～3名を束ねる支店長になることができました。


その勢いで仲間の起業に携わったが、そこで頭打ちに。。。
理想は霧散し、売上至上主義の会社になりました。
私はそのときNO.2でしたが、何の権限もなく、
何も変えることができませんでした。
 
今を変えたいから、
自分が理想とする、
頑張ったら頑張ったぶんキチンと評価する、
社員を仲間を大切にする会社をつくりたいから、
自ら起業。
それが現『トレジャーボックス』です。


当時の挫折がなければ、つくれませんでした。


弊社は、経営理念の最前列に『全社員の幸福』を掲げています。
変わっていますか？

普通の会社なら、一番に掲げるのは「顧客満足」でしょう。
でも、考えてみてください。
顧客満足をつくるのは、社員一人ひとりです。
その社員が『この仕事が好き』『この会社で頑張りたい』と思えたなら、
ただの満足ではなく、
『感動』だってつくりだせるはずです。

感動を生む会社は、必ず成長できます。

こんな考えを持つ我々と一緒に、
楽しく、ワクワクしながら仕事をしませんか？

あなたの勇気ある第一歩を応援しています。


（代表取締役　山内博美）