こんにちは！
研修事業部兼採用担当
入社一年目の柿本康介（かっきー）です。

（写真は同期のリコピンこと庄司 理子の友情出演です。）

福利厚生。
皆さん、どれくらい重視していますか？
ぶっちゃけ……
結構大事ですよね！

育児休暇や有給取得はもはやその代名詞。
働く姿を想像するため、私は必ずチェックしてました。

さて、弊社ジーニアス・ブレインの福利厚生はどんなものがあるのか。
それはそれは、とってもユニークなものばかりなんです！

私がジーニアス・ブレインの説明会を受けた時、今まで見たこともない福利厚生ばかりで
驚きとワクワクが止まりませんでした。

中でも一番、心が躍った制度は……


【早帰りデー】です！


月に2回、定時よりも早い「15時」に帰れるという、なんと素敵なシステム。
時代の最先端を行ってる感じで、早帰りの日はもうGoogle社員になってる気分！

先輩や同期の人達は、この日に美容室に行ったり、映画を観に行ったり、ジムに行ったりと、あらゆる形で充実させています。

（有給の代わりに早帰りデーを取って、歯医者に通われる方も！）


お昼まで働き、夕方は遊ぶ。

弊社の社長である芝は、
「遊ぶもよし、休むもよし、勉強するもよし。プライベートを充実させてこそ、仕事も充実する」
という想いで、早帰りデーを作られたそうです。


仕事とプライベート、どちらも大切にしているのが弊社ジーニアス・ブレインです。

■ジーニアスブレインのホームページ■
https://www.nlpjapan.co.jp/


もし私が社長だとしたら、
「ポケモン手当」と称して、ポケモンのゲームを経費で買える福利厚生を作りたいなぁ……

それではまた！

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■会社説明会日程はコチラ■ 

2021年6月11日 
https://cheercareer.jp/company/seminar_group/3757/5226

会社説明会で皆さんとお会いできることを楽しみにしています！！
■NLP解説動画■ https://www.youtube.com/watch?v=RxM6upOCeEg 
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